O que diz o artigo 845 da CLT?
Art. 845. O reclamante e o reclamado comparecerão à audiência acompanhados das suas testemunhas, apresentando, nessa ocasião, as demais provas.O que diz o artigo 882 da CLT?
882 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) dispõe que “o executado que não pagar a importância reclamada poderá garantir a execução mediante depósito da quantia correspondente, atualizada e acrescida das despesas processuais, apresentação de seguro-garantia judicial ou nomeação de bens à penhora, observada a ordem ...Como funciona a intimação das testemunhas na Justiça do trabalho?
Nos processos trabalhistas, as testemunhas não poderão ser intimadas em um primeiro momento, como descrito no art. 825 da CLT. "As testemunhas comparecerão a audiência independentemente de notificação ou intimação."O que quer dizer o artigo 829 da CLT?
829 da CLT: "Art. 829 - A testemunha que for parente até o terceiro grau civil, amigo íntimo ou inimigo de qualquer das partes, não prestará compromisso, e seu depoimento valerá como simples informação."Testemunhas: Audiência Trabalhista - ART 821, 825 e 852-H DA CLT - PROF PEDRO IVO
O que diz o artigo 822 da CLT?
Art. 822 - As testemunhas não poderão sofrer qualquer desconto pelas faltas ao serviço, ocasionadas pelo seu comparecimento para depor, quando devidamente arroladas ou convocadas.O que diz o artigo 840 da CLT?
840 - A reclamação poderá ser escrita ou verbal.É possível ganhar um processo trabalhista sem testemunhas?
Independentemente de ser um meio inseguro, a prova testemunhal é indispensável ao processo do trabalho, sendo por diversas vezes o único meio probatório possível.É obrigatório levar testemunha em audiência trabalhista?
Não há qualquer obrigação de comparecer ao fórum, ou seja, cabe ao convidado decidir se vai ou não ser testemunha naquele processo.Pode a empresa demitir funcionário que foi testemunha em processo?
O medo é compreensível, porém, demitir um funcionário por conta prestar depoimento judicial para um colega de trabalho, é considerado pela lei brasileira como conduta abusiva e discriminatória, capaz de gerar sérias responsabilidades ao empregador.O que diz o artigo 842 da CLT?
842 - Sendo várias as reclamações e havendo identidade de matéria, poderão ser acumuladas num só processo, se se tratar de empregados da mesma empresa ou estabelecimento.O que diz o artigo 847 da CLT?
847. Não havendo acordo, o reclamado terá vinte minutos para aduzir sua defesa, após a leitura da reclamação, quando esta não for dispensada por ambas as partes. Art.O que diz o artigo 183 da CLT?
Art . 183 - As pessoas que trabalharem na movimentação de materiais deverão estar familiarizados com os métodos raciocinais de levantamento de cargas.O que diz o artigo 482?
"Art. 482 Constituem justa causa para rescisão do contrato de trabalho pelo empregador: f) embriaguez habitual ou em serviço, § 1º Constitui igualmente justa causa para a dispensa de empregado, a prática, devidamente comprovada em inquérito administrativo, de atos atentatórios à segurança nacional.O que diz o artigo 850 da CLT?
Art. 850 - Terminada a instrução, poderão as partes aduzir razões finais, em prazo não excedente de 10 (dez) minutos para cada uma. Em seguida, o juiz ou presidente renovará a proposta de conciliação, e não se realizando esta, será proferida a decisão.O que significa art 884 da CLT?
“Art. 884. Garantida a execução ou penhorados os bens, ainda que em valor insuficiente para o pagamento integral da importância reclamada, terá o executado cinco dias para apresentar embargos, cabendo igual prazo ao exeqüente para impugnação. Esta Lei entra em vigor noventa dias após a data de sua publicação.O que não falar em uma audiência trabalhista?
Assim, aqui vão dicas simples para um bom desempenho em audiência:
- Use roupas sóbrias. ...
- Nada de gírias ou palavras de baixo calão;
- Chegue cedo. ...
- Comprove aquilo que está alegando. ...
- Jamais esconda informações do seu advogado. ...
- Evite atitudes emocionadas, como falar alto ou chorar.