O que é isonomia de direitos?

PRINCÍPIO DA ISONOMIA Significa, em resumo, tratar igualmente os iguais e desigualmente os desiguais, na medida da sua desigualdade.
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O que é isonomia para o direito?

O princípio da isonomia, dentro do direito, nada mais é do que a equalização das normas e dos procedimentos jurídicos entre os indivíduos, garantindo que a lei será aplicada de forma igualitária entre as pessoas, levando em consideração suas desigualdades para a aplicação dessas normas.
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Qual é o significado do termo isonomia?

Princípio de que todos são iguais perante a lei, que todos serão submetidos às mesmas regras jurídicas (artigo 5º da Constituição Federal).
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Quem tem isonomia?

Quem tem direito a isonomia? Todos os cidadãos têm direito à isonomia, que é um princípio fundamental que garante tratamento igualitário perante a lei, independentemente de gênero, raça, religião, origem ou condição social.
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Qual a diferença de isonomia e igualdade?

Diferença entre isonomia e igualdade

De acordo com a visão do Direito, isonomia e igualdade, embora possam parecer sinônimos, são termos com significados diferentes. Enquanto isonomia significa equidade perante as normas como uma ação concreta, a igualdade pode ser considerada uma expressão mais subjetiva.
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Princípio da Isonomia - Aula grátis de Direito Tributário

O que é a igualdade de direitos?

A igualdade é baseada no princípio da universalidade, ou seja, que todos devem ser regidos pelas mesmas regras e devem ter os mesmos direitos e deveres. A equidade, por outro lado, reconhece que não somos todos iguais e que é preciso ajustar esse “desequilíbrio”.
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Onde está o princípio da isonomia?

O princípio da isonomia está previsto no artigo 5º da Constituição de 88, que trata do direitos e garantias fundamentais dos indivíduos.
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Quem criou o conceito de isonomia?

O princípio da igualdade ou da isonomia provavelmente tenha sido utilizado em Atenas, na Grécia antiga, cerca de 508 a.C. por Clístenes, o pai da democracia ateniense.
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O que é isonomia no trabalho?

A isonomia salarial é o princípio de que todos os trabalhadores devem receber remuneração igual por trabalho igual, sem discriminação por gênero, idade, cor ou estado civil. É essencial para promover igualdade de oportunidades e contribuir para ambientes de trabalho mais justos e produtivos.
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Qual a lei que diz que somos todos iguais?

Art. 5º - Todos são iguais perante a lei, sem distinção de qualquer natureza, garantindo-se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no País a inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à igualdade, à segurança e à propriedade...
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O que é quebra de isonomia?

QUEBRA DA IGUALDADE DE TRATAMENTO AOS CONTRIBUINTES. AFRONTA AO DISPOSTO NO ARTIGO 150, INCISO II, DA CONSTITUIÇÃO DO BRASIL.
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O que é o princípio da igualdade?

O princípio da igualdade impõe aos poderes públicos um tratamento igual de todos os seres humanos perante a lei e uma proibição de discriminações infundadas, sem prejuízo de impor diferenciações de tratamento entre pessoas, quando existam especificidades relevantes que careçam de proteção 1.
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O que é isonomia contratual?

Modelos que citam Princípio da Isonomia Contratual

Trata-se da materialização exata do Princípio da Isonomia, segundo o qual, todos devem ser tratados de forma igual perante a lei, observados os limites de sua desigualdade, sendo devido a inversão do ônus...
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Quais os tipos de isonomia?

Assim, têm-se os seguintes tipos de isonomia: isonomia de gênero: diminuir as desigualdades entre homens e mulheres; isonomia profissional: reduzir as desigualdades entre as classes profissionais; isonomia tributária: diminuir as diferenças entre a tributação sofrida por contribuintes em situações equivalentes.
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Quem tem direito a isonomia?

A equiparação salarial é pautada pelos princípios da isonomia salarial, que definem que todos os trabalhadores que exercem o mesmo cargo ou função em uma empresa, têm direitos iguais perante as leis trabalhistas.
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Qual artigo do princípio da isonomia?

153, § 19, da Constituição Federal, com a redação seguinte: "Todos são iguais perante a lei, sem distinção de sexo, raça, trabalhe, credo religioso e convicções polfticas ... "
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Qual a importância da isonomia?

A isonomia material é mais completa que a formal, pois ela busca apresentar mecanismos práticos para defender os direitos das pessoas e minimizar as diferenças entre elas na sociedade, possibilitando uma aplicação mais igualitária e justa das leis. Nesse sentido, a legislação brasileira evoluiu.
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O que é isonomia no processo?

O princípio da isonomia ou igualdade está atualmente juridicizado no artigo 5.º, caput, da Constituição Federal de 1988 quando estabele ce que "todos são iguais perante a lei”. E bem de ver que a palavra igualdade no caput do art.
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O que são direitos iguais?

Significa dizer que a lei e sua aplicação tratam a todos igualmente, sem levar em conta distinções.
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Como usar a palavra isonomia?

1. [ Direito ] Igualdade política e perante a lei (ex.: isonomia salarial).
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O que é isonomia salarial?

Tempo de Leitura: 11 minutos A isonomia ou equidade salarial diz respeito à garantia de salários iguais para pessoas que, em uma mesma empresa, tenham o mesmo cargo e qualidade de entrega.
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Qual o significado de isonomia e isegoria?

Para compreender o dever de obediência às normas de um Estado, pode-se lançar mão de três conceitos da teoria política: regra da maioria, isonomia (uma lei se aplica ge- nericamente a todos os membros da sociedade) e isegoria (o igual direito de todos de falar de maneira livre e defender seus interesses na so- ciedade) ...
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