O que pode ser descontado da comissão?
É proibido descontar valores de comissão de vendedores, havendo uma única exceção que é no caso de o comprador ser insolvente. Esta exceção está regulamentada pela Lei 3.207 que regulamenta as atividades de vendedores, viajantes ou pracistas.O que diz a CLT sobre comissões?
Conforme prevê a Lei 3207/57 – que regulamenta as atividades do empregados vendedores, viajantes e pracistas – e o caput do artigo 466 da CLT: Art. 466 – O pagamento de comissões e percentagens só é exigível depois de ultimada a transação a que se referem.Qual Imposto incide sobre comissão?
Conforme dissemos na introdução do presente Roteiro de Procedimentos, o IRRF incidente sobre as comissões e corretagens serão calculados à alíquota de 1,5% (um e meio por cento). Já a Base de Cálculo (BC) do imposto será a importância total paga ou creditada à pessoa jurídica beneficiária.Pode descontar Imposto da comissão de vendas?
Tributação sobre comissão de vendasAinda, considerando essa modalidade, enquanto a empresa não recebe a venda concluída, o valor da comissão não pode ser descontado do salário previsto ao funcionário, uma vez que não é considerada despesa dedutível, de acordo com as determinações presentes no Lucro Real.
Diretos de quem recebe comissão
Como pagar comissão na folha de pagamento?
Neste caso, comissões devem ser colocadas na folha de pagamento em forma de remuneração, considerando verbas trabalhistas, valores devidos DSR, férias, 13º, entre outros. O segredo está na condição da comissão como remuneração conquistada em um pagamento mensal, mas que varia ao longo do ano.Como deve ser feito o pagamento de comissões?
Segundo a CLT – Consolidação das Leis do Trabalho, uma comissão pode ser paga em percentagem, unidade, valor fixo, entre outros. No entanto, ela só é exigível depois de ultimada as transações.Tem que declarar comissão?
Como declarar imposto de renda por comissão de vendas e bônus pagos por PJ? Quando os bônus e comissões são pagos por empresas, ou seja, por pessoas jurídicas, os profissionais autônomos devem solicitar o informe de rendimentos para estas instituições.Qual o valor mínimo para retenção de impostos?
Observe que, se o rendimento for menor que R$ 1.903,98, não haverá retenção de IR.Como fica as comissões na nova lei trabalhista?
Conforme exposto, a comissão paga pelo empregador integra a remuneração do empregado, e haverá, portanto, sua integração para todos os efeitos contratuais próprios a tal instituto, ou seja, repercussões em FGTS, INSS, férias, 13º salário, repouso semanal remunerado, dentre outras parcelas.Quem trabalha com comissão tem direito ao PIS?
A Comissão de Trabalho, de Administração e Serviço Público aprovou projeto de lei (PL 4071/12) que concede abono salarial a todos os empregados urbanos e rurais, independente de os patrões serem pessoas físicas ou jurídicas, ou contribuintes do PIS/Pasep.Qual o piso salarial de um vendedor comissionado?
No cargo de Vendedor Comissionado se inicia ganhando R$ 1.237,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 2.170,00. A média salarial para Vendedor Comissionado no Brasil é de R$ 1.538,00.Quem trabalha por comissão têm direito trabalhista?
O profissional comissionado recebe o amparo da legislação trabalhista, que se baseia no regime CLT. Isto quer dizer que quem contrata um colaborador comissionista deve se basear nas regras previstas nas leis do trabalho, que também servem de referência para quem trabalha com salário fechado.Quem é isento de retenção de Imposto?
O enquadramento para atribuição da retenção obedece a três tipos de tributação no país. Os microempreendedores individuais (MEI), as microempresas (ME) e as empresas de pequeno porte (EPP) optantes pelo Simples Nacional estão isentos de fazer a retenção de impostos federais na nota fiscal.Qual o valor máximo para não pagar Imposto?
Em relação ao IRPF, a Lei 14.663/23 subiu a faixa de isenção para R$ 2.112 a partir de 1º de maio de 2023 – antes era de R$ 1.903,98.Quem paga a retenção de impostos?
O Imposto de Renda retido na fonte é de responsabilidade do Contratante/Tomador do Serviço e o pagamento deve acontecer pela guia do DARF com o CNPJ do próprio contratante/tomador. Esse valor é chamado de FATO GERADOR e segue um padrão estabelecido na lista publicada no Art. 714, do Decreto nº 9.580/2018 (RIR).É obrigatório pagar comissão para vendedor?
A CLT não obriga pagamento de comissão de vendedor, porém determina regras quanto ao pagamento de comissão ao trabalhador. A legislação determina que a comissão é uma remuneração variável paga por cumprimento de meta ou por objetivo alcançado.Como declarar Renda de bicos?
Como declarar bicos no Imposto de Renda? Como declarar o imposto de renda? No caso dos trabalhadores informais, a melhor maneira de ficar em dia com a Receita é pagando o carnê-leão ao longo do ano. Isso evita, por exemplo, que o contribuinte tenha que desembolsar uma quantia elevada de uma vez só.Quais serviços têm auto retenção?
e) vendas de passagens, excursões ou viagens. f) administração de cartão de crédito; g) prestação de serviços de distribuição de refeições pelo sistema de refeições-convênio. h) prestação de serviços de administração de convênios.Como pagar comissões sobre vendas?
Comissionamento por vendaO profissional recebe o valor em cima de cada produto ou serviço. Exemplo: Se o seu produto custa R$10 mil e a comissão por venda é de 5%, a cada negócio fechado o vendedor recebe R$500,00.
Como comprovar comissões?
Deve-se guardar os comprovantes desses ganhos, seja por extrato bancário ou cópias dos recibos assinados.Como calcular comissão no holerite?
Um exemplo de cálculo de comissão por venda é o seguinte: Seu Produto 1 é vendido pelo valor de R$ 100,00. A comissão do seu vendedor é de 5% sobre o valor do produto vendido. Consequentemente o valor recebido pelo seu funcionário será de aproximadamente R$ 5,00 por essa venda.Qual a vantagem de trabalhar por comissão?
QUAIS AS VANTAGENS DE TRABALHAR À COMISSÃO? Possui mais autonomia de trabalho, o que pode ser bastante positivo. Tem igual possibilidade de crescer na carreira, tal como em outros empregos. Poderá receber aumentos constantes de salário, mediante o volume de vendas.Como calcular salário fixo mais comissão?
Cálculo hora extra sobre comissão com salário fixoPodemos dizer que o cálculo é feito da seguinte maneira: Cálculo do salário normal – O salário em carteira do profissional dividido pelas horas mensais trabalhadas, multiplicados pelo total de horas extras vezes o valor da hora acrescido do percentual de hora extra.