Quais as consequências de não se cumprir as normas de uma empresa?

multas; embargo da obra ou interdição do estabelecimento; pagamento de insalubridade e periculosidade; termo de Ajustamento de Conduta (TAC).
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Quais são as consequências para as empresas que não cumprem as normas regulamentadoras?

A empresa receberá apenas uma infração penal caso descumpra as normas de segurança sem resultado lesivo ou risco ao trabalhador (artigo 19, §2º, da Lei nº 8.213/91). Caso o descumprimento gere risco ou perigo de morte ou à saúde do trabalhador, é caracterizado como Crime de Perigo (artigo 132 do Código Penal).
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O que acontece se uma empresa não seguir as normas regulamentadoras?

As empresas que não cumprem as normas de segurança estão sujeitas a multas, interdições e até mesmo à suspensão das atividades. Além disso, a empresa pode ser responsabilizada por eventuais acidentes de trabalho e ter que arcar com indenizações.
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Quais são as consequências de não seguir a legislação empresarial?

Interdição ou embargo

A desobediência da decisão leva a medidas penais se qualquer pessoa for lesada. Qualquer descumprimento das normas da CLT gera consequências financeiras e, em alguns casos, penais para o empregador.
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O que acontece após o descumprimento de uma norma?

Ao detectar descumprimento de normas, a Supervisão determina a adoção das medidas saneadoras pertinentes. Em caso de não atendimento as instituições financeiras estão sujeitas às penalidades previstas no art. 44 da Lei 4.595/64, como por exemplo, advertência e multa.
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QUAIS AS CONSEQUÊNCIAS DE NÃO CUMPRIR AS OBRIGAÇÕES DO SST NO PRAZO?

O que acontece quando uma lei não é cumprida?

Se qualquer pessoa perceber que uma lei é inconstitucional, ou seja, desobedece a nossa Constituição, ele pode fazer uma representação (denúncia) ao MPF. Após averiguar o que foi relatado, se o MPF concordar que há desrespeito à Constituição, ele solicita ao Poder Judiciário que determine a anulação da lei.
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Quais são as consequências do descumprimento das obrigações de dar coisa certa?

Em caso de descumprimento da obrigação de fazer infungível, a obrigação poderá ser cumprida por terceiro, e o credor pode exigir que o devedor arque com os gastos ou perdas e danos.
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O que acontece se uma empresa descumprir a lei?

As multas por não conformidade podem chegar até a 2% do faturamento da organização, limitadas a R$50 milhões. Em casos mais graves, a empresa pode sofrer penalidades como ter suas atividades suspensas, parcial ou totalmente.
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Quais as consequências da irregularidade de uma empresa?

O irregular pode sofrer falência, mas o registro é um requisito para pedir a Falência de outras empresas. Também não poderá se beneficiar da Recuperação de Empresas e não poderá participar de Licitações.
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O que acontece se a empresa não seguir a NR 6?

Desta maneira, a companhia que não cumprir com as regras da norma regulamentadora 6 ou as demais existentes estão sujeitas a diversas penalidades, como pagamento de multas, processos judiciais e até suspensão temporária ou definitiva das atividades.
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Quais as punições aplicadas ao empregador que não cumprir a norma regulamentadora?

A principal forma de punição às companhias por não conformidade a NR-12 são as multas. O valor da multa varia de acordo com o grau e da iminência de risco apresentado, quantidade de funcionários na empresa, reincidência e descumprimento de prazos.
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Quais são as penalidades para empresas que não cumprem as normas de segurança do trabalho?

Imposição no pagamento de adicional de insalubridade; Imposição no pagamento de adicional de periculosidade; Estabilidade provisória para empregados acidentados; Responder por Ação Regressiva Acidentária (artigo 120 da Lei nº 8.213/91).
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O que ocorre quando a empresa não cumpre a norma NR 10?

O não cumprimento da norma poderá desencadear multas pesadas ao empregador para cada item irregular, além de responsabilizar civil e criminalmente as empresas e seus líderes em caso de acidentes já que em seu artigo 10.3 a revisão da NR-10 solidarizou as responsabilidades para os contratantes e seus contratados.
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O que acontece se não seguir as normas regulamentadoras?

multas; embargo da obra ou interdição do estabelecimento; pagamento de insalubridade e periculosidade; termo de Ajustamento de Conduta (TAC).
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O que acontece se a empresa não cumprir a NR 12?

A não conformidade com a NR12 pode trazer graves consequências para as empresas, incluindo multas, autuações, riscos à reputação e, o mais importante, riscos à saúde e segurança dos trabalhadores.
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Quais são as consequências para a empresa em caso de descumprimento da NR 9?

Consequência do não cumprimento das NRs para o empregador
  • Multas aplicadas pelo MTE (Ministério do Trabalho);
  • Embargo da obra ou interdição do estabelecimento, máquinas ou equipamentos.
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Quais são as 4 consequências para o empresário que seja irregular?

O status de irregular a impede, ainda, de negociar e operar com instituições financeiras, participar de licitações e, posteriormente, contratar com a administração pública, enfim, praticar uma série de atos que são imprescindíveis ao quotidiano e bom andamento da atividade de qualquer empresário.
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Quais são os indícios de que uma empresa não vai bem?

Aumento das reclamações, cancelamento de contratos, devolução de produtos e queda no índice de fidelização dos clentes indicam que há um problema recorrente e que precisa ser corrigido com urgência. A satisfação dos funcionários está diretamente ligado ao sucesso da empresa.
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Quais são os principais problemas de uma empresa?

Os 7 problemas empresariais mais comuns
  • Falta de engajamento dos membros e insatisfação.
  • O trabalho entregue não é satisfatório.
  • O clima na empresa é ruim.
  • Empresa não sabe onde quer ou como quer chegar.
  • Falta de transparência nas decisões.
  • Inflexibilidade.
  • Gestão do conhecimento.
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O que acontece quando a empresa não cumpre?

A empregadora assume total responsabilidade contratual e deve cumprir rigorosamente tudo o que foi acordado com o trabalhador. Nos casos em que ocorre o descumprimento contratual por parte da empresa, o trabalhador tem o direito de acionar um advogado trabalhista para reivindicar seus direitos.
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O que acontece se a empresa não seguir a LGPD?

As sanções administrativas aplicáveis a partir de 1º agosto de 2021 são: Advertência; Multa simples (até 2% do faturamento até o limite de R$ 50 milhões);
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O que acontece quando o trabalhador não cumpre as regras e regulamentos da empresa?

Portanto, seja ato de indisciplina — quando o empregado não cumpre com as diretrizes internas da empresa —, seja ato de insubordinação — quando o funcionário não cumpre com as ordens pessoais de um líder —, em ambos cenários os colaboradores estão sujeitos à demissão por justa causa, conforme o Artigo 482 do Decreto- ...
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O que fazer quando a obrigação de fazer não é cumprida?

No cumprimento de sentença que reconheça a exigibilidade de obrigação de fazer ou de não fazer, o juiz poderá, de ofício ou a requerimento, para a efetivação da tutela específica ou a obtenção de tutela pelo resultado prático equivalente, determinar as medidas necessárias à satisfação do exequente.
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O que diz o artigo 313 do Código Civil?

O credor não é obrigado a receber prestação diversa da que lhe é devida, ainda que mais valiosa.
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O que diz o artigo 244 do Código Civil?

Art. 244. Nas coisas determinadas pelo gênero e pela quantidade, a escolha pertence ao devedor, se o contrário não resultar do título da obrigação; mas não poderá dar a coisa pior, nem será obrigado a prestar a melhor.
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