Para descobrir o valor do 13º, é necessário dividir o salário mensal por 12 (quantidade de meses do ano). Depois, o resultado deve ser multiplicado pela quantidade de meses em que a remuneração foi recebida. Nesse ponto, vale uma atenção: apenas os meses com mais de 15 dias de trabalho podem ser contabilizados.
Para calcular o décimo terceiro proporcional basta pegar o valor do salário bruto e dividi-lo por 12, que é a quantidade de meses do ano. A partir do resultado, é necessário multiplicá-lo pela quantidade de meses trabalhados durante aquele ano. Na segunda parcela é preciso descontar INSS e IRRF (se houver).
Como funciona o pagamento do décimo terceiro? Para calcular o décimo terceiro, você precisa dividir o seu salário por 12 e, depois, multiplicar pelo número de meses que você trabalhou durante o ano — logo, se você já começou o ano empregado, o valor total do benefício será semelhante ao seu rendimento mensal.
Qual é o valor do décimo terceiro de um salário mínimo?
Em 2024 o piso do décimo terceiro leva em consideração o novo valor do salário mínimo, R$ 1.412,00, atualizado em janeiro. Este aumento foi confirmado pela Medida Provisória 1172/23, conforme Art. 1.
O cálculo do 13º salário se dá pela divisão da remuneração integral por 12 e a multiplicação do resultado pelo número de meses trabalhados. Outras parcelas de natureza salarial, como horas extras, adicionais (noturno, de insalubridade e de periculosidade) e comissões também entram nesse cálculo.
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Qual é a maior parcela do décimo terceiro?
Qual parcela do décimo terceiro salário é maior? A primeira parcela tem valor maior. Isso porque não incidem descontos no valor, como INSS e Imposto de Renda, que são descontados na segunda parcela.
Além do Imposto de Renda e do INSS, o FGTS também é descontado do 13º salário. No entanto, é importante mencionar que esse valor é destinado ao fundo de garantia e não é descontado diretamente do trabalhador, mas sim uma contribuição do empregador.
Assim como o salário, no 13° salário acontece o desconto do Imposto de Renda (IR), INSS e FGTS. Nos casos em que o pagamento for feito em duas parcelas, o desconto do Imposto de Renda e da previdência só acontece na segunda parcela. Portanto, na primeira parcela você receberá 50% do valor total do seu 13° salário.
Nela, serão descontados o Imposto de Renda (IR) e a contribuição do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). Para receber este benefício, além da carteira assinada, é necessário ter trabalhado pelo menos quinze dias no ano. Nesta hipótese, o trabalhador receberá como se ele tivesse contribuído com um mês de serviço.
Em 2023, as parcelas do décimo terceiro salário devem cair até os dias 30 de novembro (primeira parcela) e 20 de dezembro (segunda parcela). Aposentados e pensionistas do INSS também têm direito ao benefício extra.
Quem tem 8 meses de carteira assinada recebe quanto de décimo terceiro?
O valor do 13º salário é equivalente a 1/12 da remuneração mensal do trabalhador multiplicada pelo número de meses trabalhados. Ou seja, caso o trabalhador ganhe R$ 5 mil por mês e ele trabalhe por doze meses, ele deve receber os R$ 5 mil.
Qual o valor do décimo terceiro de quem ganha R$ 3000?
R$ 3.000,00 (total do décimo terceiro salário) ÷ 2 = R$ 1500,00. Na primeira parcela, não há os descontos de IRRF e INSS. Na segunda parcela, há os descontos, portanto, o valor recebido será: R$1.168,98.
Quem ganha até R$ 1.212 (salário-mínimo) vai ter um desconto de 7,50%; Para pessoas que recebem de R$ 1.212,01 a R$ 2.427,35, o desconto é de 9%; De R$ 2.427,36 a R$ 3.641,03, são descontados 12% do décimo terceiro; Por fim, para quem recebe de R$ 3.641,04 a R$ 7.087,22, são descontados 14% do décimo terceiro.
Quando vai ser pago o décimo quarto salário em 2023?
O décimo quarto salário para o ano de 2023 não foi aprovado, tendo em vista que não houve andamento na legislação para a definição da proposta. Por isso, não existe nenhuma previsão de pagamento. A última atualização da proposta aconteceu em 2022.
A 1ª parcela deve ser paga aos trabalhadores até 30 de novembro; a 2ª deve ser depositada até 20 de dezembro. O 13º salário é tradicionalmente pago em duas parcelas, sendo a 1ª até 30 de novembro e a 2ª até 20 de dezembro.
Procurado pelo Valor, o INSS informou que no momento não há previsão de antecipação em 2024. Portanto, o previsto até então é que as duas parcelas do décimo terceiro sejam pagas nos meses de agosto e novembro neste ano. O abono é uma bonificação extra.
O piso subiu para R$ 1.412, com um reajuste de 6,97% sobre o valor vigente em 2023, que era de R$ 1.320. Com isso, para a maioria dos trabalhadores, o primeiro pagamento atualizado — referente aos dias trabalhados neste mês de janeiro — acontecerá somente em fevereiro de 2024.
Vai ser antecipado o décimo terceiro dos aposentados em 2024?
Segundo informado pelo INSS ao Valor, não há previsão para antecipação em 2024, mantendo-se o planejado de que as duas parcelas do décimo terceiro sejam pagas nos meses de agosto e novembro.
O governo federal divulgou o calendário completo do Bolsa Família 2024, com os pagamentos de janeiro iniciando em 18 de janeiro. A definição das datas resultou de uma colaboração entre o Ministério do Desenvolvimento e Assistência Social, Família e Combate à Fome (MDS) e a Caixa Econômica Federal.
Qual o tipo de aposentadoria que não recebe décimo terceiro?
O INSS paga o 13º salário a quem recebe aposentadoria, pensão por morte, auxílio-doença, auxílio-acidente e auxílio-reclusão. Já as pessoas que ganham o BPC ou a RMV (Renda Mensal Vitalícia) não têm direito à gratificação natalina.
O Projeto de Lei 4367/20 permite, excepcionalmente, a concessão em dobro, nos anos de 2020 e 2021, do abono anual, que é o 13º salário pago a segurados e dependentes da Previdência Social que recebem aposentadoria, pensão por morte, auxílio-doença, auxílio-acidente ou auxílio-reclusão.
Projeto prevê abono anual em dobro para aposentado e pensionista até 2023. O Projeto de Lei 5641/20 institui abono anual em dobro, até 2023, para os segurados e dependentes da Previdência Social.
