Todo pagamento salarial feito após o quinto dia útil, independentemente da data cair no sábado, vai contra as orientações da Justiça do Trabalho. Sendo assim, quando o quinto dia útil cai no sábado, o patrão NÃO PODE pagar o salário na segunda-feira.
A contagem correta do 5º dia útil é de segunda a sábado. Apenas não é computado nessa contagem o domingo e feriados, se houver. Então, o sábado é sim considerado como dia útil e deve entrar na contagem para o pagamento do salário do empregado.
Quando a conta cai no sábado pode pagar na segunda?
Caso seu boleto tenha vencido no fim de semana ou feriado (dia não útil), é possível pagá-lo no dia seguinte, sem ter que pagar multa ou juros pelo atraso, inclusive em outra instituição diferente da registrada (destinatária) em seu boleto.
Quando o 5o dia útil cai no sábado, recebe quando?
Isso está errado! Se o quinto dia útil cair no sábado, [o salário] deve ser pago no sábado, porque para a Justiça do Trabalho, o sábado também é dia útil”, salienta o advogado Dr.
O que diz a lei. Apesar de o texto da Consolidação das Leis Trabalhistas, mais conhecida como CLT, não mencionar explicitamente o sábado como dia útil para pagamentos, em geral, o padrão adotado é que os dias úteis são de segunda a sexta-feira, excluindo sábados, domingos e feriados.
Já se o primeiro dia útil cair em uma terça-feira, o quinto dia útil será a próxima segunda-feira, ou o sábado, já que este também pode ser considerado um dia útil. O prazo para o pagamento do salário, ou seja, até o quinto dia útil, é estabelecido pela legislação trabalhista e deve ser cumprido pelo empregador.
Os dias úteis são somados de segunda-feira a sábado. Sim, os sábados também são considerados úteis. Abaixo, tire algumas das principais dúvidas em relação ao cálculo de dias úteis.
O quinto dia útil será o quinto dia em que há expediente normal de trabalho. Por exemplo, se o mês começa em uma quinta-feira e não há feriados nos primeiros dias, o quinto dia útil será na quarta-feira da semana seguinte.
Qual a data de pagamento do salário? Considerando o quinto dia útil, o pagamento do salário em setembro de 2024 está previsto para sexta-feira, 6 de setembro.
Considerando esses trechos da lei, a única forma de cumprir a jornada de 44 horas semanais é trabalhar 8 horas por dia de segunda a sexta-feira e 4 horas no sábado. Por conta dessa distribuição de horários da jornada, o sábado é considerado dia útil. Apesar disso, nem todas as empresas abrem aos sábados.
Quando fecha a folha de pagamento para quem recebe dia 5?
Para colaboradores que recebem o pagamento no dia 5, o fechamento da folha de pagamento geralmente ocorre no último dia útil do mês anterior. Assim, permite-se que todos os cálculos e verificações sejam feitos com antecedência, garantindo que o pagamento seja efetuado sem atrasos.
Pagamento dia 5 e 20 como funciona? Quando a empresa disponibiliza o adiantamento de salário, o pagamento é dividido e o colaborador recebe duas vezes ao mês. O adiantamento geralmente é realizado entre o 15º e o 20º dia útil do mês e o restante do pagamento será efetuado até o 5º dia útil do próximo mês.
Outra questão relevante é o que acontece se o quinto dia útil cair em um sábado que também é feriado. Nesse caso, os feriados não são considerados dias úteis. Portanto, o pagamento será feito na segunda-feira subsequente.
Após a exclusão dos domingos e feriados, vamos à contagem. O primeiro dia útil de novembro de 2023 foi segunda-feira, dia 1º. Em seguida, foram os dias úteis 3, 4 e 6. O quinto dia útil, portanto, foi terça-feira, dia 7 de novembro.
Quando o pagamento cai na segunda, pode receber no sábado?
De acordo com a Instrucao Normativa nº 01 de 07/11/1989, do Ministério do Trabalho e Emprego, o sábado é considerado um dia útil para o pagamento de salários.
Como citamos anteriormente, o quinto dia útil é o prazo final para o pagamento do salário. Se essa data cair em um sábado, o empregador deve antecipar o pagamento para a sexta-feira, ou no máximo, efetuá-lo no próprio sábado.
Depósitos realizados no sábado são considerados efetivamente feitos na segunda. Embora na maior parte das vezes a efetivação ocorra em um ou dois dias, o prazo é em até três dias úteis. Cair antes de 3 dias (úteis) acontece muito mas não é regra.
O horário para compensação bancária na modalidade DOC é no dia útil seguinte. Qual o horário de compensação bancária para o Cartão de crédito? A compensação bancária na modalidade cartão de crédito é quase imediata em qualquer hora do dia e dia da semana.
