Quando a equidade pode ser utilizada?

A equidade pode ser empregada para auxiliar na interpretação das normas legais e para corrigir a lei, quando a aplicação dessa se revelar profundamente injusta ou inadequada às singularidade do caso concreto. Mas a equidade pode também ser utilizada para preencher as lacunas da lei, integrando o ordenamento.
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Onde se aplica a equidade?

Busca-se, com este princípio, reconhecer as diferenças nas condições de vida e saúde e nas necessidades das pessoas, considerando que o direito à saúde passa pelas diferenças sociais e deve atender a diversidade. Um exemplo prático de aplicação da equidade ocorre em atendimentos de urgência em hospitais.
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Quando o juiz pode usar a equidade?

“O Código no art. 114, não diz quando o juiz é autorizado a decidir por eqüidade. Portanto, para que o art. 114, que à eqüidade alude, incida, é preciso que alguma lei diga: 'resolvendo por eqüidade o juiz', ou 'de acordo com os princípios de eqüidade', 'decidirá equidosamente'.
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Quem pode aplicar o princípio da equidade?

Quem pode aplicar o princípio da equidade? O juiz só decidirá por equidade nos casos previstos em lei. Por sua vez, a Lei de Introdução às Normas do Direito Brasileiro (Decreto Lei 4657/1942) prevê que: Art.
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Como podemos praticar a equidade?

Exemplo de equidade

Na prática, a equidade é aplicada em diversas áreas, por ser um tratamento mais “justo” do que a igualdade, como, por exemplo, em hospitais e emergências, onde os pacientes são classificados de acordo com seu estado de saúde. Assim, o atendimento é por ordem de gravidade e não de chegada.
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Entenda o conceito de equidade na saúde e sua importância - Futuro Explica

São exemplos de equidade?

Equidade significa dar às pessoas o que elas precisam para que todos tenham acesso às mesmas oportunidades. Por exemplo, em um pronto-socorro, a vítima de acidente grave passa à frente de quem necessita de um atendimento menos urgente, mesmo que esta pessoa tenha chegado mais cedo ao hospital.
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O que é equidade e como podemos Alcançá-la?

A noção de equidade está relacionada, portanto, a dar às pessoas o que elas precisam, de modo que, assim, todos tenham, realmente, acesso às mesmas oportunidades. Isso significa dar mais para quem precisa mais, de forma proporcional e adequada às suas circunstâncias.
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Qual é a função da equidade?

Equidade, no vernáculo, possui significado correspondente à" disposição de reconhecer igualmente o direito de cada um. 1 Aplicar a justiça àquele caso em concreto, ou "justiça do caso em concreto," são formas de identificar a equidade no direito civil brasileiro.
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Qual é o princípio da equidade?

Orientado pelo respeito às necessidades, diversidades e especificidades de cada cidadão ou grupo social, o princípio da equidade inclui o reconhecimento de determinantes sociais, como as diferentes condições de vida, que envolvem habitação, trabalho, renda, acesso à educação, lazer, entre outros que impactam ...
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Quais os principais tipos de equidade?

Turner (1986) diferencia quatro tipos diferentes de eqüidade: ontológica, de oportunidade, de condições e de resultados.
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Que tipo de justiça e a equidade?

A justiça como equidade parte da idéia de que a sociedade deve ser concebida como um sistema equitativo de cooperação, e adota uma concepção de pessoa adequada a essa idéia.
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Como o princípio da equidade pode ser aplicado na relação de consumo?

Tema atualizado em 15/3/2021. O Código de Defesa do Consumidor adotou como um dos princípios norteadores das relações de consumo a equidade - consubstanciada nos ideais de justiça e equilíbrio entre fornecedor e consumidor -, de modo a conferir maior proteção contratual à parte hipossuficiente.
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Qual artigo da Constituição Federal descreve o princípio da equidade?

No sentido utilizado pelo § 2º do art. 108, equidade tem o sentido de suavização, de humanização na aplicação do direito, na busca da justiça.
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Quanto ao princípio da equidade podemos afirmar que?

Quanto ao princípio da equidade podemos afirmar: I- Cada pessoa deve ser tratada de acordo com a sua necessidade de saúde e, às vezes, isso pode definir um tratamento diferenciado. II- A ordem de chegada (fila) é a melhor forma de buscar a equidade, ou seja, quem chega primeiro no serviço deve ser atendido primeiro.
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O que quer dizer a palavra equidade?

Um primeiro passo para compreender esse tema é entender o que realmente significa equidade e como este conceito se difere da igualdade. Segundo o dicionário Michaelis, a palavra equidade é definida como uma disposição para reconhecer imparcialmente o direito de cada um.
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O que é equidade na lei?

Segundo o pensamento de Aristóteles, é o meio através do qual se pretende corrigir a lei, aplicando-a com justiça ao caso concreto. Com efeito, para o filósofo grego, equidade seria a justa aplicação da norma jurídica ao caso a ser decidido, de modo a abrandar o teor normativo.
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O que é justiça equitativa?

A ideia de justiça como equidade então poderia ser traduzida da seguinte maneira para um leitor brasileiro: é o procedimento que garante a possibilidade igual para todos de escolherem os princípios da justiça que melhor representem aquilo que é razoável para cada um, sem influências que possam, de alguma maneira, ...
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O que é a teoria da equidade?

O que é Teoria da Equidade? Esta teoria diz que as pessoas são motivadas ao alcance de uma condição de igualdade e de justiça nas relações com os outros e com as organizações. Se um funcionário se encontra em situação de desigualdade surge então a insatisfação e o estresse emocional.
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O que é a equidade na sociedade?

A equidade social é a garantia da universalização de acesso aos direitos previstos em nossa Constituição e, portanto, chave para um projeto de sociedade justa e fraterna.
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Onde surgiu a equidade?

O debate sobre a eqüidade surge logo nos primórdios da reflexão jurídica. Já Aristóteles nos dá o enquadramento, ainda atual, do problema; e continua a ser preciosa a definição que dá da eqüidade como a justiça do caso concreto.
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Como promover a equidade no ambiente de trabalho?

Para promover a equidade no local de trabalho, é preciso olhar para as políticas e práticas existentes. Isso significa ver como tudo está sendo feito e se há algo que pode ser melhorado. Também é importante identificar melhorias.
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O que é equidade no ambiente de trabalho?

No ambiente de trabalho, promover a equidade envolve abordar e responder às necessidades específicas de cada funcionário. O objetivo assegurar que todos possam alcançar seu potencial máximo e desfrutar das mesmas oportunidades de crescimento profissional.
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Como promover a equidade na educação?

Aborde as diferenças e responda perguntas
  1. Reconheça que a aprendizagem profissional é essencial. ...
  2. Garanta tempo para planejamento e colaboração. ...
  3. Revise as práticas de contratação. ...
  4. Desapegue dos rankings e dados de desempenho. ...
  5. Revise o currículo para promover a equidade na educação. ...
  6. Envolva todos na conversa.
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