Sindpd-SP fecha acordo com reajuste acima da inflação e aumento no VR. Após a 5ª rodada de negociações da Campanha Salarial 2024, realizada nesta quinta-feira (01º), o Sindpd e o Seprosp chegaram a um acordo para a Convenção Coletiva de Trabalho 2024/2025.
O reajuste de 51,9% do vale-alimentação acordado na 5ª feira (25. abr. 2024) entre o governo do presidente Luiz Inácio Lula da Silva (PT) e as entidades representativas dos funcionários públicos federais custará R$ 2,3 bilhões por ano, segundo estimativa do Poder360.
A campanha salarial 2024 garantiu reajuste nos salários acima da inflação, aumento de 20% no vale-refeição e vale-alimentação e de 11% no prêmio assiduidade. Os salários têm reajuste de 4,5%. O vale-refeição por dia vai para R$ 30,00. O vale-alimentação mensal vai para R$ 660,00.
Em geral, o reajuste é determinado por negociações coletivas entre sindicatos e empregadores, levando em consideração a inflação do período e outros fatores econômicos que possam afetar o poder de compra dos alimentos.
O vale-refeição do trabalhador brasileiro acaba após 11 dias e tem o valor médio de R$ 480. É o que diz o levantamento realizado pela Pluxee, antiga Sodexo, durante o primeiro trimestre de 2024.
Este reajuste será aplicado a partir de março de 2024. Benefícios Incluídos: A reposição salarial de 3% inclui os benefícios de vale-refeição, vale-alimentação, auxílio-creche e auxílio-funeral, conforme especificado na Sentença Normativa.
Os servidores ocupantes dos cargos de especialista e outros de nível superior passam a ganhar no máximo, no fim da carreira, cerca de R$ 13 mil em 2024; R$ 15 mil em 2025; e R$ 17 mil em 2026.
Reajustando esses valores também, nem os colaboradores, nem e a empresa saem prejudicados. É possível reajustar os valores de diversos benefícios como: vale-refeição, vale-alimentação, vale-transporte (no caso de aumento nas passagens) ou mobilidade, plano de saúde, entre outros.
Quando sai o dissídio 2024? Normalmente, o dissídio é revelado no início do ano e, em 2024, após a divulgação da inflação acumulada em 3,85%, o salário mínimo teve reajuste e chegou a R$1.412,00. A data de divulgação e valor do dissídio pode variar de acordo com o contrato trabalhista de cada pessoa.
Quanto a empresa pode descontar sobre o vale alimentação? Segundo as normas do PAT e da CLT, pode haver um desconto de até 20% do valor do benefício do salário do trabalhador, sendo este o teto máximo.
O Vale Alimentação é um benefício concedido aos trabalhadores que permite comprar alimentos em estabelecimentos credenciados. O valor do benefício é definido pelo empregador, de acordo com média praticada nos supermercados da região; levantamento mensal de evolução de preços da cesta básica e sindicato da categoria.
Em um último esforço de buscar a conciliação e evitar outros caminhos que não a negociação, a Comissão dos Trabalhadores fez uma nova contraproposta de reajuste de VR para R$28 em 2024 e de 32 reais para 2025, proposta válida apenas até a próxima mesa de negociação.
No documento enviado nesta quinta-feira (21), o governo propõe o reajuste dos benefícios para 2024: de 52% no Auxílio Alimentação, passando para R$ 1.000,00; de 51% no valor do per capita da Saúde Suplementar; e de 51% no valor da Assistência Pré-escolar, passando para R$ 484,90, a partir de 1 de maio de 2024.
Ficam as empresas obrigadas a fornecer para todos os seus trabalhadores (as) durante a vigência desta Convenção Coletiva de Trabalho, vale-alimentação, a escolha do empregador, no valor mínimo de R$ 11,33 (onze reais e trinta e três centavos), ao comerciário, por dia útil de trabalho, cuja jornada seja superior a cinco ...
Quando sai o dissídio 2024? O dissídio de 2024 foi revelado no início do ano. Com a inflação acumulada em 3,85%, o salário mínimo foi reajustado para R$ 1.412,00. A data de divulgação e o valor do dissídio podem variar conforme o contrato trabalhista de cada indivíduo.
Os maiores reajustes serão para os policiais penais, que chega a 77,15% no fim de carreira (R$ 20 mil em 2026) e passará a receber na forma de subsídio. A Polícia Rodoviária Federal (PRF) terá reajuste de 27,48% no fim de carreira (R$ 23 mil em 2026) e o delegado da PF, 27,48% (R$ 41,35 mil em 2026).
Para calcular o dissídio salarial em 2024, é necessário conhecer o percentual de reajuste definido no acordo ou convenção coletiva da sua categoria profissional. Esse reajuste é aplicado ao salário atual para encontrar o novo valor. Se o salário for R$ 1.800,00 e o reajuste de 5%, o salário reajustado será R$ 1.890,00.
O desconto será no percentual de 05% (cinco por cento) divididos em 03 (três) parcelas, sendo a Primeira no percentual de 02,00% , sendo a Segunda no percentual de 01,50% , sendo a Terceira no percentual de 01,50% nos meses de Setembro, Outubro e Novembro de 2024 (se o fechamento ocorrer somente em Outubro, será nos ...
Quando será pago o aumento dos professores de SP 2024?
Escolas que não pagarão a PLR ou Abono Especial referente ao ano de 2024: deverão acrescentar, a partir de 1º de março de 2024, o índice de 1,5% (um vírgula cinco por cento), totalizando 6,5% (seis vírgula cinco por cento) de reajuste salarial, aplicado sobre os salários devidos em 1º de março de 2023, dos Professores.
