duas parcelas: 1ª deve ser paga até 30 de novembro e a 2ª, até 20 de dezembro; parcela única: empregador pode optar por pagar o 13º em uma parcela única, desde que o valor seja depositado até 30 de novembro; férias: 1ª parcela do 13° salário pode ser recebida nas férias, caso faça parte da política da empresa.
Quando a empresa começa a pagar a primeira parcela do décimo terceiro?
De acordo com a legislação, a primeira parcela do décimo terceiro salário deve ser paga entre 1º de fevereiro e 30 de novembro (ou até o último dia útil de novembro). Caso a empresa decida pagar o décimo terceiro de uma única vez, isso deve ser feito até o dia 30 de novembro.
Quando começa a ser paga a primeira parcela do 13º salário?
A partir desta quarta-feira (24/4), o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) dá início ao pagamento da primeira parcela do 13º salário de aposentados, pensionistas e beneficiários de auxílios.
Qual o valor do décimo terceiro salário do comércio?
Dessa maneira, o valor do décimo terceiro salário é o mesmo valor do salário mensal do empregado, caso ele tenha mantido vínculo com a empresa por, pelo menos, 12 meses.
Comércio é aquecido com pagamento da primeira parcela do 13º salário
Qual é o valor da primeira parcela do décimo terceiro?
A primeira parcela do 13º salário corresponderá a 50% (cinquenta por cento) do salário do mês anterior. Caso seja paga no mês de novembro, 50% (cinquenta por cento) do salário do mês de outubro.
O valor do 13º salário é equivalente a 1/12 da remuneração mensal do trabalhador multiplicada pelo número de meses trabalhados. Ou seja, caso o trabalhador ganhe R$ 5 mil por mês e ele trabalhe por doze meses, ele deve receber os R$ 5 mil.
A consulta pode ser feita tanto pelo aplicativo Meu INSS, disponível para celulares e tablets, quanto pelo site gov.br/meuinss. Quem não tiver acesso à internet pode consultar a liberação do décimo terceiro pelo telefone 135.
Isso acontece porque a primeira parcela não apresenta nenhum desconto referente ao INSS e Imposto de Renda. Para fazer o cálculo proporcional do décimo terceiro, o primeiro passo é saber o valor bruto do último salário do funcionário, ou seja, o salário do mês anterior. Para finalizar, basta dividir esse valor por 2.
Qual o prazo máximo para pagamento do décimo terceiro?
A primeira parcela do 13º salário, que corresponde a até 50% do valor total devido, deve ser paga no início de fevereiro até o final de novembro. Já a segunda tem como prazo limite o dia 20 de dezembro.
Cabe ao empregador a decisão de pagar em uma ou duas parcelas. No caso de ser apenas em uma única vez, o pagamento deve ser feito até o dia 30 de novembro. O pagamento feito em uma única parcela apenas em dezembro é ilegal.
O que é descontado na segunda parcela do décimo terceiro?
Já a segunda parcela do décimo terceiro salário sofre desconto de INSS e Imposto de Renda. Usando nossa calculadora de salário líquido você chegará no resultado. Primeiro, calcule o desconto do INSS, pois você vai precisar desse valor para calcular o desconto do Imposto de Renda.
Quando vai ser paga a primeira parcela do décimo terceiro de 2024?
Publicado em 24/04/2024 - 08:40 Por Renato Ribeiro - repórter da Rádio Nacional - Brasília. O INSS começa a pagar nesta quarta-feira (24) o décimo terceiro salário. Aposentados, pensionistas e beneficiários de auxílios já podem conferir o valor do pagamento de abril que virá com o crédito da primeira parcela.
Quem recebe a primeira parcela do décimo terceiro?
Os aposentados e pensionistas do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) começam a receber a primeira metade da parcela do 13º salário, a partir desta quarta-feira (24). Em geral, a primeira parcela do abono anual, também conhecido como 13º dos beneficiários da Previdência Social, ocorre em agosto de cada ano.
Quem tem 8 meses de carteira assinada recebe quanto de décimo terceiro?
Exemplo: Maria trabalhou 8 meses e seu salário mensal é R$4.500. Logo, ela receberá R$3 mil como décimo terceiro salário, conforme o cálculo: R$ 4.500/12 x 8 (meses de trabalho) = R$3.000.
Quem tem 6 meses de carteira assinada tem direito a décimo terceiro?
Para ter direito ao décimo terceiro, é necessário ter trabalhado por 15 dias com carteira assinada no ano em questão. Caso você tenha mantido um vínculo empregatício durante todo o ano, receberá o valor integral do 13º salário, incluindo os descontos legais, como Imposto de Renda (IR) e INSS.
Além do Imposto de Renda e do INSS, o FGTS também é descontado do 13º salário. No entanto, é importante mencionar que esse valor é destinado ao fundo de garantia e não é descontado diretamente do trabalhador, mas sim uma contribuição do empregador.
Qual é a maior parcela do décimo terceiro a primeira ou a segunda?
Qual parcela do décimo terceiro salário é maior? A primeira parcela tem valor maior. Isso porque não incidem descontos no valor, como INSS e Imposto de Renda, que são descontados na segunda parcela.
Tais informações serão inseridas na guia da competência “dezembro”, juntamente com os valores da remuneração do próprio mês. Ressalte-se que o FGTS, ao contrário da contribuição previdenciária e imposto de renda retido na fonte, incide sobre a parcela do adiantamento do 13º salário no mês em que for paga.
A legislação trabalhista não autoriza, mas também não há uma proibição específica de pagamento em parcela única. Mas, se a empresa optar por esta forma de pagamento, não pode realizar em dezembro, mas, sim, seguir a data-limite do pagamento da primeira parcela, que é determinada no dia 30 de novembro.
O que acontece se a empresa não pagar a primeira parcela do 13º até o dia 30 de novembro?
Esse direito está previsto na lei 4.090/1962 e o não pagamento é considerado uma infração, com multa para as empresas. A empresa que atrasar o pagamento recebe uma multa de R$ 170,25 por funcionário.
