Gerencia pesquisa de preços de mercado e planeja estratégias sobre os custos de produtos e serviços. Controla budget e forecast, desenvolve tabelas comparativas de custos e elabora relatórios referentes às comparações de preços praticados.
Atua com gestão de equipe e pesquisa de preços de mercado. Identifica e analisa os principais competidores. Faz apresentação de projetos para executivos, análise e cálculo de competitividade, desenvolve tabelas comparativas de custos e elabora relatórios referentes às comparações de preços praticados.
Realiza análise e formação de preços de mercadoria e serviços para aumentar a receita e garantir uma melhor margem sobre os custos diretos ou indiretos de seus produtos e serviços. Monitora o mercado e a concorrência em relação aos preços.
Eles realizam pesquisas aprofundadas para compilar e examinar detalhadamente as informações de preços para a indústria em geral, e também com foco específico nos principais concorrentes comerciais.
No cargo de Assistente de Pricing se inicia ganhando R$ 1.902,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 2.584,00. A média salarial para Assistente de Pricing no Brasil é de R$ 2.216,00.
O que é Analista de Pricing? Analista de Pricing é um profissional que faz parte da área de pricing de uma empresa, caso ela exista. Essa estrutura pode funcionar bem especialmente em empresas orientadas a vendas, nas quais uma mesma equipe cria estratégias de preço para vários produtos.
No cargo de Analista de Pricing se inicia ganhando R$ 3.318,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 6.071,00. A média salarial para Analista de Pricing no Brasil é de R$ 4.514,00.
A partir do momento que um trabalhador é nomeado gerente, ele precisa passar a ganhar um salário superior ao salário-base da categoria, com acréscimo de gratificação não inferior a 40%. Dessa forma, também não tem mais limite de oito horas diárias de trabalho, nem direito a horas extras.
O objetivo deles é oferecer uma orientação qualificada para ajudar a organização a desenvolver uma estrutura de preços que lhes permita ser competitiva e, ao mesmo tempo, atingir as maiores margens de lucro possíveis.
Pricing é o processo em que uma empresa define o preço pelo qual vai vender seus produtos e serviços, considerando custos fixos e variáveis, mercado, valor atribuído pelo cliente, capacidade de compra do consumidor, setor de atuação e outros aspectos.
Os analistas de preços normalmente têm uma graduação de bacharel em finanças, contabilidade ou uma disciplina de administração relacionada. Eles devem ter experiência em análise de preços ou ampla experiência no desenvolvimento de cotações comerciais.
No cargo de Coordenador de Pricing se inicia ganhando R$ 7.234,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 11.343,00. A média salarial para Coordenador de Pricing no Brasil é de R$ 9.295,00.
No cargo de Analista de Precificação se inicia ganhando R$ 3.260,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 6.163,00. A média salarial para Analista de Precificação no Brasil é de R$ 4.129,00. A formação mais comum é de Graduação em Engenharia de Produção.
Os analistas de preços fornecem às empresas orientação especializada para auxiliá-los nas decisões e estratégias de preços. Eles usam fórmulas sofisticadas e técnicas de análise de dados para estudar as tendências de preços.
O papel de uma área de pricing é receber insumos de diversas áreas da companhia e transformar em um preço para o cliente final, de acordo com a percepção de valor que a empresa atribui para esse produto.
O processo de Pricing envolve a análise de diferentes atributos além dos custos e das margens, bem como a consideração da relação entre preço e valor percebido pelo consumidor, e do posicionamento que a empresa deseja obter no mercado, e diversos aspectos.
De maneira objetiva, o pricing diz respeito à uma espécie de estratégia de preços que é desenvolvida a partir da avaliação de um conjunto de informações, cálculos, pesquisas e insights, cujo objetivo é aproximar o valor das ofertas de uma empresa às exatas expectativas do seu consumidor.
