Quem trabalha embarcado tem quantos dias de folga?

2. LIMITE DE DIAS EMBARCADO E FOLGAS APÓS O DESEMBARQUE. O artigo 8º da Lei nº 5.811/72 determina que o período máximo de dias embarcados ou nas sondas e plataformas é de 15 (quinze) dias consecutivos, sendo devido iguais 15 (quinze) dias de folga imediatamente após o desembarque.
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Quem trabalha embarcado trabalha final de semana?

São regimes diferentes e cada um na sua especificidade. No caso do offshore, o turno de trabalho é 12 horas/dia e 7 dias/semana. A rotina normal é ficar 14 dias embarcado e outros 14 em terra. Que habilidades você enxerga que são necessárias para um profissional trabalhar embarcado?
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Quais os direitos de quem trabalha embarcado?

Quais os direitos de quem trabalha embarcado?
  • Toda gente do mar tem direito a um local de trabalho seguro e protegido no qual se cumpram as normas de segurança.
  • Toda gente do mar tem direito a condições justas de emprego.
  • Toda gente do mar tem direito a condições decentes de trabalho e de vida a bordo.
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Quantos dias pode trabalhar embarcado?

Lei nº 5.811/72

A lei determina, por exemplo, que a jornada de trabalho não deve ultrapassar 15 dias consecutivos de embarque, visando proteger a saúde dos trabalhadores diante das condições adversas enfrentadas, como riscos de incêndios e explosões, esforço físico intenso e exposição a agentes nocivos.
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Quem trabalha embarcado fica quanto tempo?

Para finalizar, vale lembrar que por ser trabalho em alto-mar, o funcionário embarcado deve ter bom apoio emocional para ficar por longos períodos longe da família. Esse tempo pode variar de 14 dias a seis meses, a depender do tipo de contrato.
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Mesários têm direito a dois dias de folga

Quem trabalha embarcado tem folga?

2- Dias embarcado: O artigo 8º da Lei nº 5.811/72 estabelece que o período máximo de dias embarcados ou nas sondas e plataformas é de 15 dias consecutivos, e após esse período, é devido um período igual de 15 dias de folga imediatamente após o desembarque.
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Qual é o salário de quem trabalha embarcado?

A jornada de trabalho diária é de normalmente 12 horas de trabalho. O profissional chega ao mercado ganhando cerca de 2,5 mil reais.
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Quem trabalha embarcado tem férias?

4.9 Férias

Os empregados que trabalham embarcados têm direito a 30 dias de férias após completarem o período aquisitivo, como determinam o artigo 7°, inciso XVIIdaConstituição Federaleartigo 130daCLT. As férias serão concedidas e pagas de acordo com a remuneração do empregado no momento do gozo (artigo 142daCLT).
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Quem trabalha embarcado pode usar celular?

Equipamentos eletrônicos são proibidos

Ou seja, nada de lanternas, computadores, celulares, câmeras fotográficas ou filmadoras na plataforma! A utilização de qualquer um desses materiais só será permitida com autorização específica. Telefones internos e rádios serão os equipamentos utilizados para comunicação.
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Quais são os benefícios de quem trabalha embarcado?

A vantagem em ter os dias de folga são muitas:
  • Poder dormir até tarde.
  • Descansar bastante.
  • Ter uma ocupação temporária (Mais uma maneira de aumentar a renda)
  • Dedicar-se a um projeto pessoal.
  • Resolver problemas particulares.
  • Visitar amigos e familiares.
  • E muitas outras coisas.
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Como é a escala de quem trabalha embarcado?

Escala 14x21 para todos os trabalhadores em unidades marítimas, plataformas de petróleo.
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Quem trabalha embarcado se aposenta com quantos anos?

Se trata da regra que exige tempo de contribuição em atividade especial, mais uma idade mínima. No caso da aposentadoria especial do trabalhador em plataforma de petróleo a regra fica: 25 anos de atividade especial comprovada; mais 60 anos de idade.
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Como é a vida de quem trabalha embarcado?

Algumas atividades são pesadas, como por exemplo a movimentação de cargas e exigem um bom preparo físico, Convivência com pessoas com hábitos diferentes pode ser um desafio, pode ser comum ter que gerir desavenças e conflitos, Mal-estar e enjoo podem ser problema para alguns, devido ao balanço da embarcação.
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Quem trabalha embarcado tem carteira assinada?

Os brasileiros embarcados para trabalhar durante o período de cruzeiros marítimos pela costa brasileira deverão ter contrato de trabalho regido pela CLT, cujo empregador será a empresa estabelecida no país ou o agente marítimo vinculado à embarcação.
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Tem limite de peso para trabalhar embarcado?

Depende do tipo de espaço confinado e das vias de acesso e saída. Sempre deve prevalecer o bom senso. Ninguém permitirá que um portador de obesidade mórbida, isto é, com índice de Massa Corporal (IMC) acima de 40 kg/m2 trabalhe num local de difícil acesso ou saída.
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Quanto é o adicional de embarque?

É entendido como adicional de embarque também as nomenclaturas de sobreaviso/disposição/confinamento. Por estes adicionais será pago 20% sobre o salário base não sendo acumulativo por se tratar da mesma natureza. O adicional é devido de forma proporcional aos dias embarcados e respectivas folgas.
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Qual é a melhor profissão para trabalhar embarcado?

Outras profissões que costumam ter salários elevados no trabalho embarcado são:
  • Engenheiro de Petróleo.
  • Operador de Plataforma.
  • Supervisor de Produção.
  • Enfermeiro Offshore.
  • Cozinheiro Offshore.
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É difícil trabalhar embarcado?

O trabalho embarcado é muito dinâmico e eficiente. A gente não consegue muito planejar as coisas para mais de uma semana, às vezes um dia. No offshore é tudo para hoje, para agora e as coisas mudam o tempo todo. O tempo passa muito rápido.
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Qual carteira precisa para trabalhar embarcado?

Para trabalhar embarcado é necessário adquirir a Caderneta de Inscrição e Registro, conhecida como CIR. Esta Caderneta (CIR) é o documento que comprova o ingresso do brasileiro em um grupo Marítimo.
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Como funciona a folga de quem trabalha embarcado?

LIMITE DE DIAS EMBARCADO E FOLGAS APÓS O DESEMBARQUE

O artigo 8º da Lei nº 5.811/72 determina que o período máximo de dias embarcados ou nas sondas e plataformas é de 15 (quinze) dias consecutivos, sendo devido iguais 15 (quinze) dias de folga imediatamente após o desembarque.
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Qual o salário de quem fica embarcado?

A média salarial do cargo de Técnico Offshore (Brasil) é de R$ 5.500 por mês.
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Qual a idade máxima para trabalhar embarcado?

A idade mínima é 18 anos e não há idade máxima.
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Quanto é o vale-alimentação de quem trabalha embarcado?

Conta com Auxílio Alimentação de valor mediano (R$600,00) para os colaboradores Offshore e planos de saúde e dentário Bradesco.
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Quais são os benefícios para quem trabalha embarcado?

Para se ter uma ideia, a cada duas semanas consecutivas de trabalho embarcado, o funcionário pode ganhar até 20 dias de descanso, além de também poder tirar férias de mais de dois meses.
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Quanto ganha um offshore iniciante?

A média salarial para cargos iniciais gira em torno de R$ 4 mil a depender do cargo. Além do LinkedIn, as vagas para offshore também podem ser encontradas no seguintes sites de emprego: Glassdoor, Indeed e Salarios.com.
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