Como pedir retorno ao trabalho após afastamento do INSS?

Basta entrar em contato com o INSS e formalizar o pedido de retorno ao trabalho. Não é necessário realizar outra perícia médica.
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Qual o procedimento para retorno ao trabalho após auxílio-doença?

Perícia por médico do Trabalho: Algumas empresas exigem um exame médico ocupacional antes do retorno ao trabalho. Esse exame é realizado pelo médico do trabalho da empresa e visa assegurar que o trabalhador está em plenas condições físicas e mentais para o retorno após auxílio-doença.
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Quem libera para retorno ao trabalho?

Os segurados do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) que estiverem afastados por conta de incapacidade temporária (auxílio-doença) poderão pedir o retorno ao trabalho mesmo antes da data estipulada no atestado médico, desde que ele esteja apto ao retorno ao trabalho.
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Como dar baixa no INSS para voltar a trabalhar?

Ligue para a Central de Atendimento do INSS pelo telefone 135.
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Quais são os exames de retorno ao trabalho?

O exame de retorno ao trabalho é composto por uma anamnese patológica atual completa (anamnese clínica e anamnese ocupacional) do funcionário, em conjunto com exames clínicos complementares.
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Posso pedir Alta e voltar ao trabalho no Inss como pedir alta do Inss retornar trabalho afastamento

Precisa de laudo para voltar a trabalhar?

Logo após o cumprimento do tempo de afastamento legal, o trabalhador poderá retornar às atividades previstas desde que passe pela avaliação do médico do trabalho. Este exame gera o atestado de retorno, um documento oficial que comprove as condições de saúde do trabalhador.
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Quanto tempo de afastamento precisa fazer exame de retorno ao trabalho?

O exame de retorno ao trabalho deve ser realizado no primeiro dia de retorno do trabalhador após permanecer afastado durante período igual ou superior a 30 dias, por motivo de acidente ou doença, sejam eles ocupacionais ou não.
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Estou afastado pelo INSS e quero voltar a trabalhar.?

Os segurados do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) que estiverem afastados por conta de incapacidade temporária (auxílio-doença) poderão pedir o retorno ao trabalho mesmo antes da data estipulada no atestado médico, desde que ele esteja apto ao retorno ao trabalho.
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Quando o INSS dá indeferido, tenho que voltar a trabalhar.?

Portanto, o segurado que tem o auxílio-doença negado pode retornar ao trabalho enquanto espera a decisão judicial. E, mesmo assim, pode receber o auxílio-doença retroativo deste período.
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Como agendar perícia de retorno ao trabalho?

Acessar o Meu INSS pelo site https://meu.inss.gov.br/central/#/login. Clicar na opção “Agendar Perícia”.
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Como informar o INSS que voltei a trabalhar?

Duas Maneiras para o Segurado Retomar as Atividades

Primeiro, ele deve levar o atestado médico a um posto do INSS e ao setor de Recursos Humanos – RH da empresa. Será preciso fazer cópias do atestado e preencher um requerimento, exigindo o direito de ter seu atestado aceito pelo INSS.
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Como pedir retorno ao trabalho?

Por mensagem de texto

Sou [NOME], participei de uma entrevista com você em XX/YYY para a vaga XYZ. Estou muito motivado com a vaga e gostaria de saber quais são as próximas etapas do processo seletivo. Aguardo seu contato, obrigado. Na Hays, temos o compromisso de acompanhá-lo durante toda a sua carreira.
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Quem emite o laudo de retorno ao trabalho?

O médico do trabalho é o responsável por emitir este documento após realizar uma avaliação abrangente, composta por exame clínico.
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Quando volta do INSS, a empresa pode mandar embora?

Sim, a empresa pode demitir o funcionário após o tempo de estabilidade, mas apenas nos casos de auxílio doença comum. Em algumas situações, é possível que a empresa fique mais tempo com o funcionário.
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O que fazer quando o INSS liberou para trabalhar?

O que o empregado deve fazer após alta do INSS?
  1. Comunicar a empregadora a respeito da alta, colocando-se a disposição para retornar ao serviço. ...
  2. Se o exame médico de retorno for marcado, o empregado deve comparecer e guardar o atestado;
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O que acontece se eu voltar a trabalhar recebendo auxílio-doença?

Via de regra, o segurado em gozo de auxílio doença não pode trabalhar. Se o segurado voltar a trabalhar, este deverá comunicar o INSS sobre o retorno e o benefício será automaticamente cessado, não sendo a conduta necessariamente considerada como crime.
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Como pedir liberação do trabalho?

Para fins de documentação, a maneira mais indicada de solicitar a licença não remunerada é por carta escrita em próprio punho. O profissional deve especificar a data de início e de final da licença, além do total de dias que deseja pausar os seus serviços.
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O que fazer quando o INSS concede alta médica ao trabalhador e o médico do trabalho o considera inapto?

O funcionário que retorna do INSS será avaliado pelo seu serviço de medicina do trabalho e, caso seja considerado inapto, o empregador deve protocolar um pedido administrativo junto ao INSS, contestando a decisão do órgão.
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O que fazer quando o INSS é negado e você tem atestado médico?

Se você se deparar com um auxílio-doença indeferido INSS , você tem basicamente 3 alternativas:
  1. Fazer um recurso administrativo (no próprio INSS)
  2. Entrar com um processo na Justiça.
  3. Fazer um novo pedido.
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O que acontece se o exame de retorno ao trabalho der inapto?

No exame de retorno ao trabalho

Nessa hipótese o trabalhador não poderá retomar suas atividades na função que exercia antes do afastamento e deverá ser encaminhado ao INSS para avaliação previdenciária.
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Como fica a prorrogação do auxílio-doença em 2024?

Pela segunda vez neste ano, o INSS apresentou novas regras na prorrogação do Benefício por Incapacidade Temporária (Auxílio-doença). Agora, o benefício só poderá ser prorrogado até 60 dias após a data de cessação, desde que o segurado ainda não tenha conseguido agendar uma perícia dentro do prazo de 30 dias.
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Quem está afastado pelo INSS pode pedir demissão?

Dessa forma, o colaborador da equipe afastado que pretende se desligar da empresa deve aguardar. Depois da alta do INSS, ele precisa fazer o exame médico de retorno à função. Só então será possível formalizar o pedido de demissão.
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O que fazer quando o médico do trabalho não autoriza o retorno ao trabalho?

Se a empresa entende que não deve receber o trabalhador nas suas dependências porque ainda está doente, deve questionar a alta médica no Juízo competente. E, até obter decisão favorável, deve pagar os salários do período.
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Quem agenda o exame de retorno ao trabalho?

Em resumo, o procedimento durante o retorno ao trabalho é o seguinte:
  • Ao final da licença saúde (superior ou igual a 30 dias), o trabalhador ou a empresa deve agendar o exame médico para o primeiro dia de retorno ao trabalho;
  • No dia do exame, o funcionário deve apresentar ao médico o resultado da perícia médica do INSS;
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É obrigatório o exame de retorno ao trabalho?

A realização deste exame é obrigatória e serve para garantir que o retorno seja seguro tanto para o colaborador quanto para a empresa. O processo começa no primeiro dia, com a equipe de Recursos Humanos (RH) ou o colaborador agendando o exame.
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