Estou afastado pelo INSS posso arrumar outro emprego?

Os segurados do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) que estiverem afastados por conta de incapacidade temporária (auxílio-doença) poderão pedir o retorno ao trabalho mesmo antes da data estipulada no atestado médico, desde que ele esteja apto ao retorno ao trabalho.
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Estou afastado pelo INSS e consegui outro emprego?

O segurado do INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) que estiver afastado do trabalho por incapacidade temporária, na modalidade conhecida como auxílio-doença, poderá retomar suas atividades profissionais antes da data que consta no atestado médico, sem a necessidade de passar por perícia médica, desde que já ...
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Quem recebe auxílio-doença pode trabalhar em outra empresa?

A resposta é não. Quem recebe auxílio-doença não pode trabalhar formal e nem informalmente, pois o objetivo do benefício é proporcionar que o segurado restabeleça sua saúde, sem ter que se preocupar em trabalhar para garantir a sua subsistência e de sua família.
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Quem recebe auxílio-doença pode trabalhar em outra função?

Confira como requerer caso seja necessário. Os trabalhadores com carteira assinada e que contribuem para a Previdência Social devem ficar atentos aos direitos que possuem.
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Quem está afastado pode pedir demissão?

Dessa forma, o colaborador da equipe afastado que pretende se desligar da empresa deve aguardar. Depois da alta do INSS, ele precisa fazer o exame médico de retorno à função. Só então será possível formalizar o pedido de demissão.
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Estou afastado pelo INSS, podem me demitir assim que eu voltar para a empresa?

Quanto tempo depois de voltar do afastamento pode ser demitido?

No entanto, para que o trabalhador não seja demitido quando voltar de licença do INSS, é preciso que o auxílio-doença seja em razão de acidentes ou doenças causadas no local de trabalho ou no trajeto de ida ou volta. Nestes casos, o emprego se torna estável pelo prazo de 12 meses após parar de receber o auxílio-doença.
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Quanto custa para a empresa um funcionário afastado pelo INSS?

Em geral, a empresa precisa pagar o salário dos 15 primeiros dias de afastamento do funcionário. Após esse prazo, você deve ser encaminhado à perícia médica do INSS, momento em que terá direito ao benefício, após ser reconhecida a sua incapacidade para o trabalho.
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O que acontece se o INSS descobrir que estou trabalhando?

Desse modo, se você iniciar alguma atividade, o INSS entenderá que você está apto para o trabalho e o benefício será cortado. Como sabemos, o valor do auxílio dificilmente supre as despesas mensais, mas, por outro lado, trabalhar nesse período pode prejudicar o seu quadro clínico.
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Quem trabalha no INSS pode ter outro emprego?

Quem tem dois empregos conta para aposentadoria? Sim, quem tem dois empregos contribui para a aposentadoria através do INSS, considerando que são realizadas as contribuições previdenciárias em cada um dos empregos.
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Qual o valor do auxílio-doença em 2024?

O cálculo do valor do Auxílio Doença é realizado com base nos últimos salários do segurado sobre os quais houve contribuição. O montante geralmente é correspondente a 91% da média destes salários.
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Quem recebe auxílio-doença pode trabalhar com contrato?

Segundo o artigo 476 da Consolidação de leis trabalhistas (CLT) “em caso de seguro-doença ou auxílio-enfermidade (auxílio doença), o empregado é considerado em licença não remunerada durante o prazo desse benefício”.
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Estou afastado pelo INSS e estou trabalhando?

Via de regra, o segurado em gozo de auxílio doença não pode trabalhar. Se o segurado voltar a trabalhar, este deverá comunicar o INSS sobre o retorno e o benefício será automaticamente cessado, não sendo a conduta necessariamente considerada como crime.
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Estou afastado pelo INSS posso sair pra passear?

Viagens, em regra, são permitidas independentemente de receber o auxílio-doença, pois um dos únicos impedimentos ao receber o auxílio doença é justamente o de trabalhar enquanto recebe o benefício. Desde que a viagem não seja a trabalho, ou como tentativa de buscar emprego, não é problema algum viajar.
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Qual o tipo de doença que a empresa não pode demitir?

Assim, o empregado portador de doença grave, como HIV, câncer, diabetes, doenças cardíacas, hepatite, tuberculose, alcoolismo crônico, depressão, dentre outras, não poderá ser dispensado de forma arbitrária pelo empregador.
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Qual o prazo de validade de um laudo médico para o INSS?

Qual a duração máxima do benefício concedido apenas com a análise do documento médico? Duração máxima de 180 dias, ainda que de forma não consecutiva.
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Quem está afastado pelo INSS conta como tempo de serviço?

Quando um colaborador é afastado pelo INSS devido a uma incapacidade temporária, esse período de afastamento é considerado como tempo de serviço para fins trabalhistas, inclusive na rescisão do contrato.
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Quem está encostado pelo INSS pode arrumar outro emprego?

Os segurados do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) que estiverem afastados por conta de incapacidade temporária (auxílio-doença) poderão pedir o retorno ao trabalho mesmo antes da data estipulada no atestado médico, desde que ele esteja apto ao retorno ao trabalho.
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Pode assinar carteira estando no INSS?

Conclusão: Em resumo, é possível trabalhar com carteira assinada mesmo estando aposentado (a), desde que sejam observadas as regras estabelecidas pela Previdência Social.
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Quem tem benefício por incapacidade pode trabalhar?

Quem recebe auxílio-doença não pode trabalhar

Verdade: O segurado em prazo de auxílio-doença não pode exercer atividade remunerada.
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Como a empresa sabe se o funcionário está afastado pelo INSS?

Conforme anunciado pelo INSS, a consulta dos dados deve ser feita diretamente no portal da autarquia mediante cadastro prévio na Receita Federal. O registro deve ser feito em uma unidade de atendimento ao contribuinte de jurisdição onde a empresa estiver situada.
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O que faz perder o auxílio-doença?

Isso pode acontecer se, ao analisar a papelada, houver falhas como falta de carimbo e do número do CRM (registro profissional) do médico, ou falha na assinatura. O que fazer: Ao entrar com um recurso, o trabalhador deve apresentar um novo laudo médico com as especificações exigidas pelo INSS.
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Como o INSS descobre irregularidades?

O pente fino do INSS é uma investigação que o instituto faz para detectar possíveis fraudes ou equívocos em benefícios concedidos a segurados. A revisão acontece, pois entende-se que, por haver uma alta demanda de pedidos, erros são possíveis. Assim, pode acontecer de o INSS conceder benefícios a quem não tem direito.
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Quanto tempo uma pessoa pode ficar encostado no INSS?

Para dar entrada no benefício por incapacidade temporária (antigo auxílio-doença) por até 180 dias, os segurados podem fazer o requerimento via Atestmed, pelo aplicativo ou site Meu INSS.
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Pode trabalhar enquanto aguarda perícia?

Sim. Por conta da fila da perícia médica no INSS, devido ao excesso de solicitações junto ao órgão, é possível que o trabalhador aguarde tanto tempo, que seja necessário retornar ao trabalho antes que a perícia aconteça.
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O que a empresa paga quando um funcionário está afastado pelo INSS?

Durante os primeiros 15 dias, quem pagará o auxílio-doença será o empregador. Portanto, a empresa na qual a pessoa atua. Contudo, a partir do 16.º dia, essa responsabilidade passa a ser do INSS.
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