O que é gestão do conteúdo?

Gestão de conteúdo é o processo de organização, controle e acompanhamento de toda a estratégia de conteúdo de uma marca ou empresa.
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Para que serve a gestão de conteúdo?

A gestão de conteúdo é esse processo de planejar, produzir, revisar, publicar, promover, mensurar resultados e atualizar informações de materiais produzidos para uma audiência específica. Essas peças podem ser criadas em vários formatos: artigos, vídeos, imagens, infográficos, ebooks, emails etc.
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Como fazer gestão de conteúdos?

O planejamento do seu conteúdo deve ser simples e direto ao ponto. Ele é uma lista com todos os temas, palavras-chaves e as datas que esse material será publicado. Dentro desse planejamento, recomendo que você use um calendário editorial. Através dele, você pode definir com antecedência tudo que precisa ser produzido.
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O que é um gestor de conteúdo?

Relembrando: o que faz um gestor de conteúdo, quanto cobra e pontos importantes sobre esse profissional. Gestor de conteúdo é o profissional responsável por traduzir as estratégias de conteúdo de um negócio em táticas e operações, que deverão ser operacionalizadas por criadores.
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Qual a diferença entre planejamento e gestão de conteúdo?

O planejamento é responsável por decidir o que está sendo promovido, para quem e quais são os objetivos desta promoção. E a gestão é o que garante que isso é feito com sucesso. Ambos precisam estar alinhados, ser flexíveis, baseados em dados e manterem-se em constante evolução para funcionar.
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GESTÃO DE NEGÓCIOS O QUE É (em 10 Pilares Obrigatórios)

Quais são as etapas essenciais no processo de gerenciamento do conteúdo?

Gestão de conteúdo é um processo que envolve planejar, criar, revisar, publicar, promover e mensurar. Essas etapas são essenciais para uma estratégia de conteúdo funcionar e ser bem-sucedida.
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Qual a diferença entre planejamento e gestão?

O planejamento estratégico é por definição um processo analítico, que coleta dados e orienta as decisões mais adequadas para o futuro da organização. Já a gestão atua com processos acionáveis – ela precisa garantir que as coisas aconteçam e produzam mudanças no mundo real.
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O que faz um gestor de conteúdo?

Também chamado de gerente ou gestor de conteúdo, é o profissional que planeja, organiza e coordena todo o trabalho de produção de conteúdo feito pelas equipes de marketing.
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Quais são os tipos de sistemas de gerenciamento de conteúdo?

Os sistemas de gerenciamento de conteúdo mais populares são o Wordpress e o Joomla! que são sistemas em PHP com código-livre. Ambos são utilizados para criação de sites e portais.
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O que é o Content Manager?

Esse profissional é o content manager (gerente de conteúdo, na tradução do inglês). É ele quem gerencia o trabalho do time que produz conteúdos, seja para uma empresa ou agência especializada, e pensa estrategicamente nos processos de criação, desde o briefing até a entrega final.
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O que é necessário para organizar os conteúdos?

Como organizar seu processo de criação de conteúdo?
  1. Estabeleça um fluxo de trabalho. ...
  2. Crie um calendário editorial. ...
  3. Mantenha suas ideias bem organizadas. ...
  4. Não adote muitas novas táticas. ...
  5. Mantenha-se inspirado. ...
  6. Defina responsabilidades. ...
  7. Tenha domínio sobre o objetivo das tarefas. ...
  8. Planeje as formas de distribuição dos conteúdos.
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O que é um Plano de conteúdo?

O plano de conteúdo é um guia que organiza as suas publicações em redes sociais, blogs ou qualquer outra plataforma, e faz com que elas sejam eficientes.
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O que é cronograma de conteúdo?

Um calendário de conteúdo (também conhecido como “calendário editorial”) é um cronograma escrito de quando e onde você planeja publicar um conteúdo futuro. Os calendários de conteúdo normalmente incluem ações e campanhas futuras, atualizações de conteúdo existente e outras atividades planejadas.
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O que são personas na gestão de conteúdo e por que são importantes?

A persona orienta a criação de conteúdo e o Marketing Digital. O objetivo é criar um perfil que sintetize as principais características dos clientes para que a marca consiga criar estratégias alinhadas ao seu público e capazes de atender suas demandas.
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Qual é a importância do conteúdo?

O conteúdo é protagonista em boa parte dos materiais de comunicação. Sem ele não existe mensagem completa ou estratégia eficiente. Com a ampliação e o crescimento do Marketing Digital no mercado, o conteúdo assumiu um papel muito mais estruturado e tático, e hoje ele tem uma função bem clara: Engajar o seu público!
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Quais são os quatro tipos de conteúdo?

Segundo Zabala (1998) os conteúdos se constituem em quatro tipos: os conceituais, os factuais, os procedimentais e os atitudinais que possibilitam aos docentes, saber o tipo de conteúdo, as estratégias de ensino e a sistemática de avaliação.
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Quais são os 4 tipos de sistema?

De acordo com (O' Brien, 2000), podemos dividir os sistemas de informação em quatro tipos: Sistemas de informação transacionais, sistemas de informações gerenciais, sistemas de apoio a decisão e sistemas de informações executivas.
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Quais os três tipos de gerenciamento?

Para ajudar você, separamos três modelos: Gestão por Resultados, Gestão por Processos e Gestão Participativa.
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Qual o objetivo da gestão de conteúdo web?

Dessa forma, é possível fazer com que a gestão de conteúdo de sites, páginas na web e redes sociais contribua para um melhor posicionamento nos mecanismos de busca e, consequentemente, para alcançar melhores resultados em visitantes, cliques, visualizações e vendas.
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Qual é o salário de uma pessoa que trabalha como gestor de conteúdo?

No cargo de Gestor de Conteúdo se inicia ganhando R$ 2.507,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 3.868,00. A média salarial para Gestor de Conteúdo no Brasil é de R$ 3.263,00. A formação mais comum é de Graduação em Comunicação Social.
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Quanto ganha um estrategista de conteúdo?

A média salarial do cargo de Estrategista De Conteúdo (Brasil) é de R$ 23.820 por mês. A remuneração variável do cargo de Estrategista De Conteúdo nessa localização (Brasil) é de R$ 18.620, variando entre R$ 18.030 e R$ 19.209.
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Qual é o conceito de gestão?

Gestão é um conjunto de princípios relacionados às funções de planejar, organizar, dirigir e controlar uma companhia. Ela consiste em trabalhar com os recursos disponíveis da maneira mais eficiente possível para atingir os objetivos esperados com o mínimo de despesas.
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Quais são as principais ferramentas de gestão?

Então, para ajudar na realidade da sua empresa, vamos apresentar as 10 ferramentas de gestão mais usadas.
  • Análise SWOT. ...
  • Plano de negócios. ...
  • 5W2H. ...
  • PM Canvas (Project Model Canvas) ...
  • Six Sigma (metodologias DMAIC e DMADV) ...
  • Ciclo PDCA. ...
  • Matriz BCG. ...
  • Matriz GUT.
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Qual os tipos de gestão?

Continue conosco para conhecê-los e identificar qual é o melhor para a sua empresa!
  • Gestão democrática. ...
  • Gestão meritocrática. ...
  • Gestão com foco em resultados. ...
  • Gestão com foco em processos. ...
  • Gestão autocrática. ...
  • Gestão por cadeia de valor. ...
  • Gestão por desempenho. ...
  • Gestão Comportamental.
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