O que é preciso levar para fazer o exame admissional?

- Foto 3x4; - Atestado médico admissional; - Carteira de identidade; - Carteira de trabalho e previdência (CTPS);
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O que precisa levar para o exame admissional?

Como funciona um exame admissional?
  • documento de identificação com foto (RG ou CNH, por exemplo);
  • carteira de trabalho;
  • cartão do SUS ou carteira de vacinação;
  • resultados de exames médicos anteriores, se houver;
  • informações sobre histórico médico, como alergias, doenças pré-existentes e medicamentos em uso.
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O que é necessário levar para o exame admissional?

Para realizar o exame admissional, traga qualquer documento com foto, como RG, CNH ou passaporte. Você escolhe o que é mais conveniente para você!
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O que eu tenho que levar para um exame admissional?

Não se esqueça de levar:
  • Documento de identificação oficial com foto (RG, carteira de motorista, de trabalho, etc.)
  • Cadastro de Pessoa Física (CPF)
  • Cartão Nacional do SUS (CNS)
  • Risco cirúrgico (e outros exames solicitados pelo médico)
  • Objetos de uso pessoal (escova de dente e de cabelos, roupas íntimas, chinelo)
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O que levar para o exame admissional?

Ainda, os documentos para admissão representam o histórico do colaborador na empresa. Após dar entrada no RH, o empregador deve anotar na CTPS a data de admissão do funcionário, a remuneração e outras informações relevantes. Depois dos registros, o empregador tem 48 horas para devolver a carteira ao funcionário.
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PARA QUE SERVE O EXAME ADMISSIONAL

O que é exigido no exame admissional?

O que é feito em um exame admissional? É realizada uma entrevista entre o médico e o funcionário que reúne informações sobre o histórico de saúde do funcionário. E também avaliação da pressão arterial e frequência cardíaca, ausculta cardíaca e pulmonar, avaliação abdominal e de extremidades.
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Quais são os documentos necessários para admissão?

Documentos para admissão: confira a lista completa. Os documentos necessários para formalizar a contratação de um colaborador são: RG, CPF, título de eleitor, comprovante de residência, comprovante de escolaridade, inscrição no PIS/Pasep, carteira de trabalho (CTPS) e outros.
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O que pode te reprovar no exame admissional?

Mas, de forma geral, as principais causas para a reprovação de candidatos no exame admissional incluem: Doenças ou condições de saúde que possam comprometer a capacidade do candidato de desempenhar as atividades relacionadas ao cargo, como problemas de visão, audição, respiratórios, cardiovasculares, entre outros.
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Quais são as perguntas feitas em um exame admissional?

Conheça quais são os exames admissionais obrigatórios!
  • Anamnese Ocupacional. A anamnese ocupacional se trata de uma entrevista que o médico faz com o trabalhador. ...
  • Pressão arterial e batimentos cardíacos. ...
  • Saúde das articulações. ...
  • Funções de risco.
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Quando a pessoa faz o exame admissional já está contratado?

O exame médico admissional deve ser realizado antes da contratação. O motivo é muito simples: se o colaborador não é apto para exercer suas funções, mas já está contratado, demiti-lo pode gerar causa para processo.
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Quantos dias o exame admissional fica pronto?

QUANTO TEMPO DEMORA PARA O EXAME ADMISSIONAL FICAR PRONTO? Não se tem um tempo exato para sair o exame admissional, mas geralmente fica pronto no mesmo dia.
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Quais são os 5 exames admissionais?

Quais são os exames que as empresas pedem?
  • Anamnese ocupacional.
  • Pressão arterial e batimentos cardíacos.
  • Saúde das articulações.
  • Exames admissionais de audiometria.
  • Acuidade visual.
  • Exame de Avaliação Neuropsicológica.
  • Exame Cardiovascular.
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Qual o próximo passo depois do exame admissional?

Com o colaborador apto para ocupar o cargo na empresa, o próximo passo é a assinatura do contrato de trabalho, que conforme a legislação tem um prazo de validade de 90 dias. Ou seja, trata-se do contrato também conhecido como período de experiência.
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Tem que estar em jejum para fazer exame admissional?

Na maioria dos casos, são solicitados testes comuns no exame admissional, como avaliações físicas e exames clínicos gerais, sendo que estes não necessitam de jejum.
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Quem paga o exame de admissão?

Quem paga pelo exame admissional? Os custos com o exame devem ser arcados pela empresa e não é possível pedir exames do próprio funcionário - é necessário seguir a conformidade ou caso contrário, haverão multas legais.
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O que levar para o exame demissional?

Nesse laudo devem constar as informações sobre o colaborador e sobre a função desempenhada na empresa como:
  • Nome completo;
  • Número de registro de identidade;
  • Função;
  • Riscos ocupacionais;
  • Procedimentos médicos realizados;
  • Exames complementares;
  • Nome do médico coordenador (se houver);
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Que documentos levar em um exame admissional?

  • LISTA DE DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA REALIZAÇÃO DO EXAME. ...
  • ✓ Currículo (encaminhar para o e-mail [email protected] ou.
  • [email protected]).
  • ✓ Certificado de Escolaridade. ...
  • averbações, se for o caso;
  • ✓ Registro Geral – RG; ...
  • votação correspondente a 2 (dois) turnos, se houver;
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O que se pede no exame admissional?

Além desses exames, o Exame Admissional também pode incluir a avaliação do desempenho físico do colaborador, como a capacidade cardiorrespiratória e a força muscular. É importante destacar que o Exame Admissional é obrigatório e deve ser realizado antes do colaborador iniciar suas atividades na empresa.
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O que consta no exame admissional?

Os exames complementares admissional são procedimentos médicos realizados aos candidatos antes da contratação, de acordo com a legislação trabalhista. O objetivo é validar a saúde e aptidão do indivíduo para determinada função.
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O que é obrigatório no exame admissional?

Exames admissionais obrigatórios

Dentre os exames admissionais existentes, alguns são obrigatórios e não devem ser considerados complementares, são eles: anamnese médica, avaliação física e psicológica.
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Quais doenças não passa no exame admissional?

O que pode reprovar um candidato no exame admissional?
  • obesidade mórbida;
  • pneumotórax;
  • limitação funcional por amputação;
  • doença linfoproliferativa maligna, como leucemia e linfoma;
  • escoliose estrutural superior a 10;
  • tumor ósseo e muscular.
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O que pode te reprovar em um exame admissional?

Os principais parasitas possivelmente encontrados são os Protozoários e os Helmintos. Não raro, esses exames de saúde ocupacional são feitos em profissionais que trabalham com a manipulação de alimentos, com o objetivo de evitar a contaminação e a propagação de doenças.
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O que levar para a admissão?

Quais são os documentos necessários para admissão?
  1. Atestado médico admissional;
  2. Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS);
  3. Número do PIS ou NIS;
  4. Comprovante de residência;
  5. Comprovante de escolaridade;
  6. Cópia do CPF;
  7. Cópia do RG;
  8. Foto 3×4;
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O que precisa levar para admissão?

Qual a documentação necessária para admissão de um funcionário?
  • CTPS Digital;
  • Cópia do RG e do CPF;
  • Título de eleitor para maiores de 18 anos;
  • Comprovante de residência;
  • Inscrição no PIS/Pasep;
  • Cópia do comprovante de escolaridade;
  • Registro profissional emitido pelo órgão de classe;
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O que o RH pesquisa antes de contratar?

Acima de tudo, o que o RH pesquisa antes de contratar é a se o candidato está alinhado com as expectativas da vaga e da empresa. Mais do que conhecimento técnico, ele precisa se adaptar à rotina e trazer um novo olhar, que gere inovação e melhores resultados.
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