O que mudou na NR 17 em 2023?

A Nr 17 também traz outras medidas preventivas como alternativas para diminuir os incômodos nas condições de trabalho: Alternar as atividades com outras tarefas que permitem mudar a postura e o ritmo de trabalho. Alterar a maneira de organizar e fazer a tarefa.
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O que mudou na NR 17 2023?

A nova NR-17 estabelece as diretrizes e os requisitos que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, para que tenham conforto, segurança, saúde e desempenho eficiente no trabalho.
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Quais são as principais mudanças previstas na última atualização da nr17?

Entre as principais mudanças promovidas na Norma Regulamentadora 17 estão a Avaliação Ergonômica Preliminar e a Análise Ergonômica do Trabalho, que avaliam todas as atividades e/ou a forma como as ferramentas são utilizadas, definindo aquelas que podem gerar lesões por esforço repetitivo ou por uma má postura no ...
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Qual foi a última atualização da NR 17?

A última alteração da norma foi realizada por meio da Portaria MTb nº 876, de 24 de outubro de 2018, para ajuste do subitem 17.5.3.3, referente à disposição sobre iluminância, em função do cancelamento da norma técnica ABNT NBR 5413.
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O que diz a nova nr17?

A norma prevê que “as condições ambientais de trabalho devem estar adequadas às características psicofisiológicas dos trabalhadores e à natureza do trabalho a ser executado (17.5.1)”.
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Nova Norma Regulamentadora nº 17 (NR 17) - Principais Itens conforme Portaria nº 423 de 04/10/21

Quais as principais regras da NR17?

Quais as regras da NR17?
  • Adaptação das condições de trabalho.
  • Levantamento, transporte e descarga de materiais.
  • Mobiliário dos postos de trabalho.
  • Equipamentos dos postos de trabalho.
  • Condições ambientais de trabalho.
  • Organização do trabalho.
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Quais os principais itens da NR17?

A norma regulamentadora nº 17 é composta pelos seguintes pontos:
  • Adaptação das condições de trabalho.
  • Levantamento, transporte e descarga individual de materiais.
  • Mobiliário dos postos de trabalho;
  • Equipamentos dos postos de trabalho;
  • Condições ambientais de trabalho;
  • Organização do trabalho.
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Quando entra em vigor a nova NR 17?

A nova redação da Norma Regulamentadora n° 17 – Ergonomia foi publicada pela Portaria/MTP n° 423 e entra em vigor em 3 de janeiro de 2022.
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Quais são os três pilares da ergonomia?

Assim, a Ergonomia está baseada em 3 pilares básicos: Conforto, Segurança e Eficiência. Estes três itens estão diretamente ligados à performance no ambiente de trabalho. Se forem bem aplicados, auxiliam para alcançar um desempenho acima da média e garantir saúde e bem-estar para as pessoas.
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Qual a validade da NR 17?

Qual a validade do Curso de NR 17? A primeira categoria do Curso de NR 17 possui validade indefinida, porém é recomendável uma reciclagem de 2 em 2 anos.
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Qual a temperatura ideal no ambiente de trabalho nr17?

O item 17.5.2 da NR 17 nos diz que nos locais de trabalho onde são executadas atividades que exijam solicitação intelectual ou atenção constante como salas de controle, laboratórios, escritórios, salas de desenvolvimento ou análise de projetos, entre outros, são recomendadas índice de temperatura efetiva entre 20 a 23° ...
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O que faz a Norma Regulamentadora 17 nr17 )? Selecione a alternativa correta e em seguida clique em confirmar?

A Norma Regulamentadora nº 17 visa estabelecer as diretrizes e os requisitos que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar conforto, segurança, saúde e desempenho eficiente no trabalho.
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Quais foram as principais mudanças na NR 7?

Algumas mudanças foram aplicadas a NR-07, dentre elas: A atualização do quadro I que trata dos parâmetros para monitorização biológica e exposição de agentes químicos. Outros exames complementares, além dos já previstos nas normas podem ser realizados.
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O que diz a NR 17 sobre trabalhar em pé?

Ressalte-se que há portaria específica que trata de tal questão: Portaria MTE n.º 3.751/1990, Anexo NR 17- Ergonomia: 17.3.5. Para as atividades em que os trabalhos devam ser realizados de pé, devem ser colocados assentos para descanso em locais em que possam ser utilizados por todos os trabalhadores durante as pausas.
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Quais os tipos de ergonomia Segundo a nr17?

Ergonomia é o conjunto de regras e procedimentos que visam os cuidados com a saúde do profissional, dentro e fora do seu ambiente de trabalho. Regulamentada pela NR 17, pode ser dividida em três áreas: ergonomia física, cognitiva e organizacional.
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O que a nr17 diz sobre conforto térmico?

A NR-17 trata das questões fisiológicas e psicológicas dos funcionários, estabelecendo parâmetros aos quais as empresas devem atender. Sobre as condições ambientais, a NR-17 estipula que a temperatura deve ser mantida entre 20ºC e 23ºC, velocidade do ar em 0,75 m/s e umidade relativa mínima de 40%.
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Quais são os 5 tipos de ergonomia?

Quais são os tipos de ergonomia?
  • a postura durante o trabalho;
  • o manuseio dos materiais;
  • a presença de movimentos repetitivos;
  • os possíveis distúrbios musculoesqueléticos que podem surgir com a atividade;
  • a projeção das estações de trabalho;
  • a segurança e saúde do funcionário ao desempenhar a função.
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Quais são os 4 pilares da ergonomia?

BLITZ ERGONÔMICA
  • Na Blitz Ergonômica avaliamos 4 pilares que são indissociáveis: Saúde, Segurança, Satisfação e Eficiência do trabalhador, com:
  • Avaliação postural individual.
  • Avaliação do mobiliário e layout organizacional.
  • Treinamentos com orientações ou Palestras rápidas.
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Quais os 4 componentes da ergonomia?

As 4 fases da história da ergonomia
  1. Ergonomia tradicional. Teve início na Segunda Grande Guerra. ...
  2. Ergonomia do meio ambiente. Percebeu-se que as interferências no trabalho do indivíduo iam além de suas limitações físicas ou mecânicas. ...
  3. Ergonomia cognitiva. A ergonomia é uma ciência multidisciplinar. ...
  4. Macroergonomia.
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Qual é o campo de aplicação da NR 17?

Como a NR-17 entende as condições de trabalho
  • ao levantamento, ao transporte e à descarga de materiais;
  • ao mobiliário dos postos de trabalho;
  • com trabalho com máquinas;
  • aos equipamentos e às ferramentas manuais;
  • às condições de conforto no ambiente de trabalho; e.
  • à própria organização do trabalho.
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O que é melhoria ergométrica?

É a prática de exercícios físicos, pelos colaboradores da empresa, realizada no próprio ambiente de trabalho e durante o expediente. Os exercícios têm duração de 10 a 20 minutos e ajudam a interromper a repetitividade.
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Qual é a finalidade do diagnóstico ergonômico?

O diagnóstico ergonômico por realizar-se em situações reais de trabalho, torna-se uma importante ferramenta para detecção dos riscos envolvidos com a atividade do agricultor, uma vez que o trabalho pode causar danos ao organismo humano, quando desenvolvido em condições adversas.
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Porque a NR 17 foi criada?

A NR 17 é conhecida como a “norma da ergonomia”. Foi aprovada pela Portaria MTb n.º 3.214/1978, com redação dada pela Portaria MTPS n.º 3.751, em 23 de novembro de 1990. Os seus requisitos estabelecem padrões para prevenção de doenças, a fim de assegurar a saúde e o bem-estar das pessoas.
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Quais são os três itens do triângulo da eficiência nr17?

Conforto, segurança e eficiência: a tríade básica da ergonomia.
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Qual a importância da nr17 no ambiente de trabalho?

Reduz afastamentos: as doenças laborais causadas pela falta de ergonomia no ambiente de trabalho devem ser evitadas a todo custo a fim de evitar acidentes, afastamentos e gastos com substituição de profissionais.
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