O que um Vendedor da TIM faz?

Realiza a venda de aparelhos, acessórios e serviços de telefonia e dados, esclarece informações técnicas e presta suporte aos clientes na definição da solução adequada.
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Quanto ganha Vendedor na TIM?

O salário médio pago pela empresa TIM para o cargo de Vendedor (São Paulo, SP) é aproximadamente R$ 2.729 por mês, ou seja, 37% acima da média nacional.
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Como é trabalhar na empresa TIM?

No geral uma boa empresa para se trabalhar.

Bons benefícios, salario de acordo com o mercado, no geral um bom ambiente de trabalho e oportunidades de crescimento. Alguns ambientes tóxicos e falta de reconhecimento devido ao perfil de gestão que possuem as lideranças.
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Quanto ganha um vendedor externo da TIM?

O salário base médio do cargo de Vendedor Externo na empresa TIM BRASIL é de R$ 1 mil por mês. A remuneração variável média é de R$ 29 por mês, incluindo bônus, ações, comissões, participação nos lucros e/ou gorjetas.
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Quais os benefícios de trabalhar na TIM?

Linha de voz e Internet liberada. Vale alimentação bom em comparação a outras empresas. Saude coparticipação, VA/VR 47,47, Gympass, PLR 2,4, Previdência privada, curso inglês. Bons benefícios na categoria em estava empregado.
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TIM Controle. Olha como é fácil vender!

Como ser um vendedor da TIM?

Você pode ter um estabelecimento comercial ou ser um vendedor autônomo. Basta realizar o cadastro com um de nossos distribuidores. Após o preenchimento deste cadastro, o distribuidor mais próximo entrará em contato! Preencha o formulário e torne-se um parceiro TIM.
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Quanto tempo demora o processo seletivo da TIM?

O processo de contratação da empresa TIM BRASIL leva, em média, 28.39 dias, com base em 136 entrevistas fornecidas por usuários de todos os cargos. O processo de contratação dos candidatos ao cargo de Assistente Administrativo foi o mais rápido (em média, 1 dia).
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Qual a comissão de um Vendedor Externo?

Esse tipo de comissão é mais comum para empresas que desejam incentivar o volume de vendas. A comissão graduada pode começar em 5% dos primeiros R$ 20.000 em vendas, 10% dos próximos R$ 20.000 em vendas e 15% de todas as vendas realizadas acima da marca de R$ 40.000.
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Quem ganha mais vendedor interno ou externo?

O trabalho que faz um vendedor externo costuma ter um custo maior do que o vendedor interno, afinal, estes profissionais precisam se deslocar, além de — normalmente — possuírem um salário mais alto.
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Como funciona o TIM vendas?

Para usar o TIM + Vendas, o profissional realiza o download do aplicativo, faz o cadastro e inicia o fluxo de compra e revenda de chips e recargas. Estão disponíveis formas de pagamentos por boleto e PIX.
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Como é a entrevista na TIM?

A entrevista na TIM é uma das etapas mais importantes dos processos seletivos da empresa. Ela é o momento em que os candidatos têm a oportunidade de mostrar suas habilidades e conhecimentos, além de conhecerem mais detalhes sobre a cultura e os valores da companhia.
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Quem trabalha na TIM ganha quanto?

O salário mensal médio da empresa TIM varia de aproximadamente R$ 1.523 por mês para o cargo de Vendedor de Shopping até R$ 7.869 por mês para o cargo de Gerente de Vendas.
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Qual o salário da TIM?

Perguntas frequentes de salários da empresa TIM BRASIL

O salário anual começa em R$ 124.500, podendo chegar a até R$ 198.000 para o nível de experiência mais alto.
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Quanto ganha 1 Vendedor?

Quanto é o salário de um Vendedor ? O salário médio de um vendedor do comércio varejista é de R$ 1.362,74, de acordo com uma pesquisa do site Salario.com.br. O piso salarial é cerca de R$ 1.243,76 e o teto está por volta de R$ 2.180,68.
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O que o Vendedor ganha?

A média salarial de Vendedor é de R$ 3.889 por mês nessa localidade (Brasil). A remuneração variável de Vendedor em Brasil é de R$ 2.000, variando entre R$ 1.000 e R$ 3.600.
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Quanto o Vendedor recebe?

No cargo de Vendedor se inicia ganhando R$ 1.227,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 2.472,00. A média salarial para Vendedor no Brasil é de R$ 1.596,00. A formação mais comum é de Graduação em Administração.
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O que um vendedor interno precisa ter?

Conhecimento da solução oferecida: o vendedor interno deve conhecer com profundidade a persona da empresa e as soluções oferecidas para tirar todas as dúvidas que surgirem. Também deve ter informações em mãos sobre os contatos, para fazer uma abordagem mais personalizada, que conquiste o prospect mesmo a distância.
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É bom trabalhar como vendedor interno?

Essa profissão é conhecida como Inside Sales e tem ganhado cada vez mais espaço no mercado, devido à otimização dos resultados em vendas e à economia em relação a outros formatos. Outra vantagem do vendedor interno é a facilidade de atender às necessidades dos clientes, sem que eles precisem sair de casa.
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O que é preciso para ser um vendedor interno?

O vendedor interno deve conhecer o mercado, entender o público e a forma de atuação da empresa onde trabalha. É importante desenvolver habilidades de comunicação e escrita, buscando otimizar o contato com o consumidor. Além disso, ele deve dominar a forma de trabalhar remotamente e online.
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O que é necessário para ser um vendedor externo?

Como ser um bom vendedor externo: as 22 competências fundamentais
  1. Empatia.
  2. Impulso do Ego.
  3. Saber identificar as empresas certas.
  4. Saber identificar e falar com as pessoas certas.
  5. Inovar sempre suas técnicas de vendas.
  6. Focar em resultados de longo prazo.
  7. Ter ideias inovadoras.
  8. Trabalhar de forma colaborativa com a equipe.
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Qual a melhor empresa para se trabalhar como vendedor?

Veja abaixo o ranking completo:
  • Magazine Luiza.
  • Leroy Merlin.
  • Casas Bahia.
  • Lojas Riachuelo.
  • C&A.
  • Lojas Renner.
  • Carrefour.
  • Grupo Pão de Açúcar.
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O que um vendedor externo precisa fazer?

O Vendedor Externo é o profissional que realiza atendimentos e negociações com clientes externos, ou seja, que tem como função efetuar vendas dirigindo-se até aos clientes, em vez de ficar num ponto fixo. Além disso, este tipo de vendedor elabora propostas comerciais, finaliza vendas e desenvolve novos clientes.
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Quanto ganha um gerente geral da TIM?

Média salarial

Ela inclui o salário base e a remuneração variável. O salário base médio do cargo de Gerente Geral na empresa TIM BRASIL é de R$ 4 mil por mês. A remuneração variável média é de R$ 8 mil por mês, incluindo bônus, ações, comissões, participação nos lucros e/ou gorjetas.
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Quanto tempo demora para ser chamado depois do processo seletivo?

Em 44% dos casos, uma empresa demora até duas semanas para chamar depois da entrevista. Em 37% dos casos, uma empresa demora até uma semana para chamar depois da entrevista. E em apenas 4% dos processos seletivos, a empresa demora um dia para chamar.
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Quanto tempo uma empresa demora para chamar depois do processo seletivo?

Segundo pesquisas realizadas pela Indeed, em 44% dos casos, a empresa leva até duas semanas para chamar o candidato aprovado na entrevista. Para outros 37% dos casos, há a espera de uma semana para ser chamado, enquanto em apenas 4% dos casos o candidato recebe a aprovação no mesmo dia da entrevista.
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