Porque o nome de licença nojo?

O termo "licença nojo" teve sua origem em Portugal e possui o significado de luto. Na linguagem lusitana, a palavra "nojo" pode ser interpretada como pesar, tristeza, desgosto ou profunda mágoa.
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Porque nome licença nojo?

Ao ouvir essa expressão, muitas pessoas se perguntam: por que a licença nojo tem esse nome? O termo “licença nojo” possui origem portuguesa, e tem como seu significado o luto. Em outras palavras, na linguagem lusitana, “nojo” pode ser entendido como pesar, tristeza, desgosto ou profunda mágoa.
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O que quer dizer licença nojo?

Licença Nojo é o direito dos empregados de não exercer a profissão no caso do falecimento de um familiar (seja cônjuge, ascendente, descendente, irmão ou pessoa sob sua dependência) em até 2 dias seguidos, de acordo com o Artigo 473 da CLT.
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Como funciona a contagem da licença nojo?

08 (oito) dias seguidos remunerados, a contar do falecimento, para pai, mãe, cônjuge, companheiro, padrasto, madrasta, filhos e irmãos. 03 (três) dias seguidos remunerados, a contar do falecimento, para sogro, sogra, avós, netos, tios, sobrinhos, cunhados e primos de 1º grau.
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Como calcular licença nojo?

O que é licença nojo?
  1. 2 dias: para colaboradores em regime CLT;
  2. 8 dias corridos: funcionários públicos;
  3. 9 dias corridos: professores.
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LICENÇA NOJO: COMO FUNCIONA?

O que a CLT fala sobre licença nojo?

Para o caso de licença nojo CLT, o artigo 473 concede dois dias consecutivos de afastamento a partir do falecimento de um parente direto, abonados comumente pelas empresas em respeito ao funcionário.
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Porque licença gala?

A licença gala é um dispositivo disponível na CLT para possibilitar folga remunerada a pessoas que se casam. O objetivo é possibilitar que o trabalhador possa desfrutar de seu casamento sem ter prejuízos financeiros ou relacionados ao trabalho.
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O que diz a CLT sobre falecimento de parentes art 473?

Caso o cônjuge, irmãos, pais, avós, netos ou filhos venham a falecer, é concedido até dois dias consecutivos de afastamento remunerado, a licença nojo. Também inclui qualquer outra pessoa que seja economicamente dependente do funcionário, desde que isso esteja declarado na Previdência Social e Carteira de Trabalho.
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Quantos dias o servidor tem direito à licença nojo?

97. Sem qualquer prejuízo, poderá o servidor ausentar-se do serviço: III – por 8 (oito) dias consecutivos em razão de: b) falecimento do cônjuge, companheiro, pais, madrasta ou padrasto, filhos, enteados, menor sob guarda ou tutela e irmãos.”
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Como se conta dias consecutivos?

Se ocorrer numa terça-feira, os dias consecutivos serão quarta e quinta-feira. Os dias serão sempre os seguintes, independente se os forem úteis ou não.
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Por que o nome é licença gala?

O que é licença gala? A licença gala ou licença casamento é um benefício trabalhista que garante 3 dias consecutivos de licença em virtude de um casamento. Esses dias de folga são contados a partir do primeiro dia após a realização da cerimônia. Assim, é verdade que quem vai casar tem direito a folga.
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Como dar entrada na licença nojo?

Como é solicitada a licença nojo? O colaborador deve solicitar a licença junto ao RH da empresa. Não é preciso entregar documentos de comprovação, como prevê a lei, apenas em caso de casamento ou união estável. Mas na volta da licença, é preciso entregar uma cópia da certidão de óbito do familiar.
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Quantos dias de luto por morte de pai 2024?

I - até 8 (oito) dias consecutivos, em caso de falecimento de cônjuge, companheiro, pais, madrasta ou padrasto, filhos, enteados, menor sob guarda ou tutela e irmãos e, até 2 (dois) dias consecutivos, em caso de falecimento de pessoa não mencionada anteriormente, que seja seu ascendente, descendente ou que, declarada ...
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Qual a origem da palavra nojo?

– A palavra nojo vem do Latim inodiare, que vem da expressão in odio habere, “ter em desgosto, ter raiva de”. Seu sentido agora é o de algo repugnante, causador de asco. Também temos, como um tipo de gente desagradável, os aborrecidos.
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Quantos dias quando o irmão morre?

Hoje, o trabalhador regido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) tem direito a 2 (dois) dias consecutivos de ausência legal em caso de falecimento de cônjuge, ascendente, descendente, irmão ou pessoa declarada como dependente econômico na Previdência Social.
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O que faz a gente sentir nojo?

O nojo nos ajuda a ficar longe de coisas que podem nos adoecer, como comidas estragadas, secreções corporais e animais infectos (baratas, ratos etc.). Também há um componente cultural forte: a aversão instintiva nos leva ao desejo de aprender o que devemos evitar.
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Quando um tio morre tem direito a folga?

Importante: o direito se restringe somente ao falecimento de familiares diretos. Outros parentes como primos, tios, sobrinhos e sogros não garantem o direito ao afastamento, a menos que estes sejam, como dito acima, dependentes econômicos.
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Estou de férias e meu pai faleceu?

A resposta é sim: o falecimento de um familiar adia ou suspende o gozo de férias por parte do trabalhador, uma vez que é um acontecimento que não depende da vontade do funcionários, esclarece a Autoridade para as Condições do Trabalho (ACT).
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Quais parentes têm direito a luto servidor público?

Além do mais, a referida licença dos servidores públicos federais é concedida quando houver o falecimento do cônjuge, pais, irmãos, madrasta ou padrasto, filhos, enteados ou do menor sob sua tutela.
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Por que licença nojo?

A licença nojo ou licença de óbito, é uma das hipóteses previstas em legislação pela qual o empregado pode faltar ao serviço, sem prejuízo do salário, em casos de falecimento de parentes próximos. O artigo 473, I da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT prevê que: Art.
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Quando a sogra morre tem direito a folga?

Licença nojo para trabalhadores do regime CLT

A lei estabelece 2 (dois) dias consecutivos de ausência remunerada em caso do falecimento de: Cônjuge e companheiro (a) (estão incluídas uniões estáveis ou homoafetivas, desde que comprovadas); Ascendentes (pais, avós, bisavós, etc);
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Quantos dias por lei o funcionário pode faltar por morte de parente?

I – até 2 (dois) dias consecutivos, em caso de falecimento do cônjuge, ascendentes (bisavós, avós e pais), descendentes (filhos, netos e bisnetos), irmão ou pessoa que, declarada em sua carteira de trabalho e previdência social, viva sob sua dependência econômica.
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Quem casa no religioso tem direito a folga?

De acordo com a Constituição Federal de 1998, em seu art. 226, §2º, o casamento religioso possui efeito civil. Assim sendo, independentemente do casamento ser religioso ou civil, possui a mesma aplicabilidade na licença e no período de afastamento de até 3 dias úteis.
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Quando o filho vai casar tenho direito a folga?

Sim! Esse tipo de licença com certeza causa estranheza em quem ouve falar, afinal, ganhar folga por estar se casando parece algo inusitado. Entretanto, esse é um direito garantido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
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O que é licença ga?

O que é Trata-se da licença de 8 dias consecutivos, concedida ao servidor a partir do dia do seu casamento (inclusive). Nos casos em que há divergência entre as datas entre casamento civil e religioso, o entendimento consolidado pela Administração é de que a licença-gala se inicia no dia do casamento civil.
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