Qual é a lei que protege o funcionário público?

CP - Decreto Lei nº 2.848 de 07 de Dezembro de 1940.
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Qual é a lei que ampara o servidor público?

Lei nº 10.261, de 28/10/1968 ( Lei 10261/1968 )
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O que pode ser considerado desacato ao funcionário público?

Desacatar pode ser entendido como faltar com o respeito ou afrontar. O crime de desacato ocorre quando alguém ofende um funcionário público que está exercendo seu trabalho. Esta previsto no artigo 331 do Código Penal e trata-se de crime da competência dos juizados especiais criminais. Art.
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Qual artigo que protege o servidor público?

Alguns direitos básicos dos servidores públicos estão presentes na Constituição Federal, em especial nos artigos 39 a 41. Outra legislação importante para entender a natureza dessa relação é a Lei 8112, chamada de Estatuto do Servidor Público.
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Quais os direitos de um funcionário público municipal concursado?

Estatuto do Servidor
  • ABONO DE PERMANÊNCIA.
  • AFASTAMENTOS.
  • APOSENTADORIA.
  • ÁREA RESTRITA.
  • AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO.
  • Auxílio Funeral.
  • Auxílios Legais.
  • CONSIGNAÇÕES.
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Direito Penal: Crime de desacato e crime contra a honra praticado contra servidor público

Quando um funcionário público concursado pode ser demitido?

O ministro defendeu que o empregado, mesmo admitido por concurso público, pode ser demitido, mas tem o direito de saber o motivo que levou à sua dispensa, como baixo desempenho, metas não atingidas, corte de orçamento, entre outros.
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Quem trabalha na prefeitura tem direito de que?

Há direito de receber FGTS, férias, décimo terceiro salário, seguro desemprego. Formas de contratação da Administração Pública, concurso público, cargos de confiança e contratos temporários; A Constituição Federal impõe que a regra de contratação de pessoas é o concurso público.
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Qual a lei que protege o funcionário?

A CLT (Decreto-Lei 5.452) foi um dos primeiros instrumentos de inclusão social do Brasil. Por essa razão, costuma ser qualificada como patrimônio do trabalhador e passaporte da cidadania. A norma foi assinada por Getúlio Vargas em 1º de maio de 1943.
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O que o servidor público não pode fazer?

I - ausentar-se do serviço durante o expediente, sem prévia autorização do superior imediato; II - recusar fé a documentos públicos; III - delegar a pessoa estranha à repartição, exceto nos casos previstos em lei, atribuição que seja de sua competência e responsabilidade ou de seus subordinados. Art.
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Quais são as três responsabilidades que possui o servidor público?

O servidor público no exercício de suas funções, caso estas sejam realizadas de maneira irregular, encontra-se sujeito a três espécies de responsabilidade, a saber: Administrativa, Civil e Penal.
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É permitido a filmagem de funcionários públicos?

No Brasil, existem leis que regem o direito à privacidade e à proteção dos dados pessoais. O servidor público no exercício de suas funções, geralmente, pode ser filmado ou fotografado, desde que isso não viole sua privacidade ou gere interferência indevida em suas atividades.
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Quais palavras configuram desacato?

É a grosseira falta de acatamento, podendo consistir em palavras injuriosas, difamatórias ou caluniosas, vias de fato, agressão física, ameaças, gestos obscenos, gritos agudos etc.
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Quando um funcionário público desrespeita cidadão?

O servidor público que no exercício da função perseguir, constranger ou negar atendimento ao cidadão poderá ser punido com pena de detenção de oito meses a 2 anos e oito meses, ou multa. É o que prevê o Projeto de Lei 5270/05, do deputado Francisco Garcia (PP-AM), que altera o Código Penal (Decreto-Lei 2848/40).
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Qual a lei de desacato do funcionário público?

331. Desacatar funcionário público no exercício da função ou em razão dela: Pena - detenção, de seis meses a dois anos, ou multa.
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O que diz o artigo 132 da lei 8112?

132 de mencionada lei, o qual elenca atitudes que não devem ser toleradas no âmbito do serviço público, tais como crimes contra a administração pública, abandono de cargo, improbidade administrativa, insubordinação grave, ofensa física em serviço, lesão aos cofres públicos e dilapidação do patrimônio nacional e ...
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O que é falta grave no serviço público?

Mas, se a acumulação ilegal de má-fé, verificada e firmada em processo administrativo, caracteriza a falta grave, e o servidor pode perder todos os cargos e ainda ser obrigado a restituir o que recebeu indevidamente.
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Em quais situações o servidor público pode perder o cargo?

As acusações que podem levar à demissão de um servidor público incluem:
  • Acumular indevidamente vários cargos.
  • Causar danos aos cofres públicos.
  • Receber vantagens por conta do cargo.
  • Gerenciar empresas privadas.
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Quais são os direitos de um funcionário público?

Quais são os direitos dos funcionários públicos?
  • Descanso semanal remunerado;
  • Direito a férias anuais remuneradas;
  • Direito ao salário-família;
  • Garantia de salário-mínimo;
  • Licença-maternidade e licença-paternidade;
  • Possibilidade de receber horas extras;
  • Proibição de discriminação salarial;
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Qual é o código de ética do servidor público?

D1171. Aprova o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal.
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Qual é a lei que protege o servidor público?

LEI Nº 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990

Dispõe sobre o regime jurídico dos servidores públicos civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais.
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Quais são os 5 direitos trabalhistas?

Quais são os principais direitos trabalhistas?
  • Registro em carteira de trabalho. ...
  • Auxílio Transporte. ...
  • Folga remunerada. ...
  • Pagamento de salário em dia. ...
  • 13º salário. ...
  • Férias. ...
  • Horas extras. ...
  • Estabilidade.
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O que diz o artigo 482?

"Art. 482 Constituem justa causa para rescisão do contrato de trabalho pelo empregador: f) embriaguez habitual ou em serviço, § 1º Constitui igualmente justa causa para a dispensa de empregado, a prática, devidamente comprovada em inquérito administrativo, de atos atentatórios à segurança nacional.
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Qual a Lei que ampara o servidor público municipal?

A Lei nº 8.112/90 (Estatuto do Servidor Público) pode ser aplicada ao servidor público municipal quando não tiver o seu estatuto próprio ou, ainda, para complementar esclarecimentos da Lei Municipal.
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Quem trabalha para prefeitura é funcionário público?

O regime estatutário é um regime reservado apenas para cargos federais! O ponto decisivo nesse caso está no termo “Administração Direta”. Assim, posições em prefeituras e órgãos públicos como Secretarias, Ministérios, Câmaras e Assembleias são classificadas como servidores públicos.
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Quais são os direitos de um concursado da prefeitura?

Além do direito de salário e jornada de trabalho adequado, a Constituição Federal estende aos servidores públicos licenças asseguradas aos demais trabalhadores, como a licença própria do serviço público, como a licença Page 4 4 premio, a licença para tratar de interesses particulares e para acompanhar cônjuge.
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