Quanto custa um plantão de 12 horas?

Segundo a Pesquisa Nacional sobre Plantões Médicos de 2021, os profissionais com pouca experiência ganham apenas 6% a menos que a média de R$ 1.207 por plantão de 12 horas, resultando em uma média de R$ 1.134.
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Qual o valor de um plantão de 12 horas?

Qual a remuneração média de um plantão? De acordo com a pesquisa, o valor médio pago a um plantão médico de 12 horas é de R$1.207,00. A maior parte da análise corresponde a plantões de Urgência & Emergência e Terapia Intensiva.
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Quanto paga plantão 12h?

De modo geral, o valor médio pago por um plantão médico com duração de 12 horas é de R$ 1.207,00, mas pode variar entre R$ 500,00 e R$ 1.900,00.
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Qual o valor do plantão de 12 horas de um técnico de enfermagem?

O plantão de técnico de enfermagem de 12 horas depende do valor do seu salário base. Considerando o piso salarial bruto atual de R$ 3.325, pode chegar a R$ 554 (valor bruto).
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Qual o valor do piso para quem trabalha 12x36?

Em São Paulo, o piso salarial desse profissional segundo o portal salario.com.br é de R$ 1.573,41. Já para o controlador de acesso que trabalha na escala 12×36 em período noturno, os ganhos chegam a R$ 2.444,55 por mês.
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VALOR DO PLANTÃO DE 12h

Qual o piso salarial do técnico de enfermagem 2024?

O piso para técnicos(as) com jornada de 44h semanais é de R$ 3.325. Dessa forma, ela receberá um valor igual a 30 x 3.325/44. Isso equivale a R$ 2.267. O piso para auxiliares e parteiras com jornada de 44h semanais é de R$ 2.375.
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Qual o valor de um plantão de cuidador de idoso 2024?

A remuneração variável mensal estimada é de R$ 1.026, que pode incluir bônus, comissões, gorjetas e participações nos lucros.
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Quanto ganha um técnico de enfermagem que trabalha 12 por 36?

Considerando a escala de 12x36/mês, o valor do plantão de cada categoria é de: Enfermeiro-R$316,66 Técnico de Enfermagem - R$221,66 Auxiliar de Enfermagem - R$ 158,33 Parteira-R$ 158,33 Coren® SEET INTRAS Page 6 5 Qual é o valor da hora de trabalho de cada categoria com a definição do piso salarial?
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Quanto devo cobrar para cuidar de um idoso a noite?

O salário do cuidador idoso noturno não é igual ao diurno. No Brasil, por exemplo, eles recebem um salário mensal de R$ 1500. Cuidadores noturnos de idosos recebem melhor pagamento do que cuidadores diurnos, pois costumam ser o único ponto de contato dos idosos. Eles devem estar disponíveis durante esse período.
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Como calcular plantão de 12 horas?

No modelo de escala 12×36, o colaborador trabalha durante 12 horas e descansa nas próximas 36 horas. Na prática, funciona assim: se ele trabalhou das 10h às 22h em uma segunda-feira, por exemplo, seu próximo dia de trabalho será na quarta no mesmo horário.
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Como funciona plantão de 12h?

Na jornada 12×36, como o próprio nome já diz, o colaborador realiza um expediente de 12 horas, e possui direito a descanso nas 36 horas subsequentes ao seu período trabalhado. Dentro desse período trabalhado o colaborador ainda possui direito a um intervalo para refeição ou descanso de no mínimo 1 hora.
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Como é o plantão 12 por 60?

Escala 12 por 60

Semelhante à escala 12 x 36, a escala 12 x 60 é cada vez mais adotada por profissionais de enfermagem. Nela o profissional trabalha por 12 horas seguidas e folga 60 horas. Dessa forma, ele completa 36 horas semanais de jornada.
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Como calcular valor plantão?

Cada hora dedicada ao plantão será correspondente a 1/3 do valor do salário-hora encontrado. Caso a jornada do trabalhador seja de 36 horas semanais o cálculo acima deverá ser feito com divisor 180. O resultado final novamente deverá ser dividido por três e então se terá em mãos o valor da hora do plantão.
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Como é um plantão 12 por 24?

É comum empregados trabalharem 12 horas, folgando nas 24 horas seguintes. Tem-se, assim, o sistema "12 x 24" ( popularmente, doze por vinte e quatro). Outros já laboram 12 horas e têm folgadas as 36 horas seguintes.
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Qual valor do plantão noturno?

Entenda as regras e saiba como calcular o benefício! O adicional noturno é um benefício garantido aos colaboradores que trabalham no período da noite (entre as 22h e 5h). Presente na Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), seu valor pode chegar a 20% da hora trabalhada.
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Como calcular o valor do dia de trabalho 12x36?

Conforme vimos mais acima, geralmente, em jornadas 12×36 o colaborador faz 180 de trabalho por mês. O valor de R$ 13,88 é o valor da hora comum deste colaborador e servirá como base para todos os cálculos a seguir.
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Qual o valor de um plantão de 12 horas para cuidador de idosos?

A remuneração do profissional também varia de acordo com a jornada de trabalho. Para se ter uma ideia, o salário de cuidador de idoso 12×36 gira em torno de R$1200 a R$1500.
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Qual o valor de uma Cuidadora de segunda a sexta?

Remuneração Base e Complementares

A remuneração base de um cuidador de idosos, segundo pesquisas salariais recentes, gira em torno de R$ 1.300 para uma jornada padrão de segunda a sexta-feira.
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Qual o valor de uma diária de uma enfermeira?

12 O valor da diária no âmbito do COFEN será de R$ 500,00 (quinhentos reais), ficando o seu pagamento limitado a, no máximo, 15 (quinze) diárias mensais. § 1º Para os Conselhos Regionais de Enfermagem, a diária será de até R$ 500,00 (quinhentos reais), observado o limite estabelecido no caput deste artigo.
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Qual o valor do salário de um técnico de enfermagem na UPA?

Não há dados de bônus, ações, participação nos lucros, participação nas comissões e gorjetas para esse cargo. A faixa salarial anual estimada do cargo de Técnico Em Enfermagem na empresa UPA 24h é de R$ 23 mil a R$ 34 mil. Ela inclui o salário base e a remuneração variável.
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Quanto ganha um Tecnico Em Enfermagem por plantão?

Levando em consideração o salário base do profissional (R$ 3.325 para 44 horas semanais), o plantão pode chegar ao valor bruto mínimo de R$ 277, haja vista que este valor pode ser incrementado com o adicional noturno e adicional de insalubridade, a depender das funções exercidas e horário de trabalho.
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Qual o salário de um técnico de enfermagem do Samu?

Salários do cargo de Socorrista Técnico De Enfermagem – Brasil. A média salarial do cargo de Socorrista Técnico De Enfermagem (Brasil) é de R$ 4.197 por mês. A remuneração variável do cargo de Socorrista Técnico De Enfermagem nessa localização (Brasil) é de R$ 2.397, variando entre R$ 2.312 e R$ 2.482.
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