Quantos anos pode contratar um estagiário?

Desde 2008, com a publicação da Lei 11.788/2008, o estágio não pode ultrapassar 2 anos. “O estudante não pode permanecer, como estagiário, na mesma empresa por mais que 24 meses.
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Pode contratar estagiário menor de 18 anos?

Idade para estagiar

De acordo com a lei 11.788, o estágio visa a preparação para o trabalho profissional de estudantes regularmente matriculados nos cursos de nível superior, curso técnico, ensino médio e EJA. Portanto, o estágio só é permitido para jovens a partir dos 16 anos.
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Tem limite de idade para estagiário?

Estágio é voltado apenas à ESTUDANTES, a partir de 16 anos completos! Sabia que existe limite de idade para estagiar? A Lei do Estágio não estabelece idade mínima ou máxima para estagiar, mas no Brasil a prática profissional não é permitida a adolescentes menores de 16 anos, apenas na modalidade de aprendiz.
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Quanto tempo posso contratar um estagiário?

Qual o tempo máximo de um contrato de estágio? De acordo com a Lei nº 11.788/2008, um estagiário não pode ficar mais de 2 anos em uma mesma empresa, exceto quando se trata de um estagiário portador de deficiência. Sendo assim, não há prazo mínimo para a realização do estágio na faculdade.
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Qual o tempo máximo para estagiar?

Hoje, a duração do estágio na mesma empresa não pode exceder dois anos. Segundo o autor, deputado Lucas Gonzalez (Novo-MG), a lei atual “constitui um desestímulo a que a empresa contrate estagiários que estejam cursando os primeiros anos do ensino superior, pois irá treiná-los sem possibilidade de efetivação”.
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Pode estagiar mais de 2 anos?

Prorrogação dos contratos

Além disso, a proposta aprovada permite a prorrogação do estágio por mais um ano, após a conclusão dos dois anos de contrato permitidos pela lei atual (11.788/08).
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O que diz a CLT sobre estágio?

Um dos principais pontos da Lei do Estágio é o entendimento de que o estágio não configura vínculo trabalhista e, portanto, não é regido pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho). É justamente por essa razão que existe uma legislação específica.
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O que mudou com a nova Lei do Estágio?

Atualmente, dois projetos de lei em tramitação no Congresso Nacional propõem novas mudanças. Os Projetos de Lei n° 1.843, de 2022 e n° 595, de 2023 têm como objetivo, respectivamente, aumentar o tempo limite de contratos de estágio, que atualmente é de 2 anos, e garantir a remuneração para estágios obrigatórios.
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Qual o prazo de estágio?

A lei de estágios 11.788, estipulou prazo máximo de 2 anos. Exceto para estagiários com deficiência, que pode estagiar por maior período, mas não estipula o prazo máximo para estes.
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Qual é a Lei do Estágio?

A Lei nº 11.788, de 25 de setembro de 2008, define o estágio como o ato educativo escolar supervisionado, desenvolvido no ambiente de trabalho, que visa à preparação para o trabalho produtivo do es- tudante. O estágio integra o itinerário formativo do educando e faz parte do projeto pedagógico do curso.
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Quantos anos tem um estágio?

O estágio tem termo próprio que deve ser assinado pelo estagiário, pela empresa e pela instituição de ensino e também tem duração máxima de 2 (dois) anos.
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Pode estagiar com 12 anos?

Na verdade, na norma em si não há referência a respeito do tema, porém, segundo a Emenda Constitucional nº 20, de 1998, a fase inicial permitida para atividade trabalhista começa nesse período da vida, excluindo apenas casos de aprendizagem, quando pode ser iniciada aos 14 anos.
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Quem pode ser estagiário?

Quem pode estagiar? Consoante à Pâmela de Almeida, selecionadora do Nube, para concorrer a essa oportunidade, “é preciso estar regularmente matriculado em algum curso de educação superior, técnico ou ensino médio”. Além disso, estudantes dos anos finais do EJA - Educação de Jovens e Adultos - também estão aptos.
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Tem limite de idade para estágio?

Segundo a lei que regulamenta o estágio no Brasil, estudantes podem começar a partir dos 16 anos. Isso desde que tenham documento de identidade e CFP, e estejam frequentando regularmente as aulas, seja do Ensino Fundamental, Médio ou Superior. Por outro lado, não tem uma idade máxima para estagiar.
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Pode contratar com 17 anos CLT?

Isso significa que você pode contratar o menor de idade para uma posição que envolva treinamento e capacitação profissional. Mas isso desde que ele esteja matriculado e frequentando a escola, caso não tenha concluído o ensino médio. Esse limite de idade existe para proteger os jovens.
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Pode contratar com 16 anos?

Em resumo, o trabalhador com idade entre 16 e 18 anos pode trabalhar normalmente, com algumas restrições já apontadas, e possui todos os direitos de um trabalhador comum, inclusive assinatura de CTPS.
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Pode fazer 2 estágios ao mesmo tempo?

Não existe um limite de contratos assinados por um estudante, ele pode participar de um ou mais estágios, em diferentes empresas simultaneamente.
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Pode demitir estagiário?

Desligamento. A relação entre o estagiário e a empresa pode ser extinta por qualquer uma das partes. Ademais, não é necessária uma justificativa para a demissão, nem que seja cumprido o aviso prévio e também não acarretarão multas, em caso de desligamento.
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Como funciona a contratação de um estagiário?

Para contratar estagiário, basta que o aluno esteja matriculado e que o contrato seja formalizado por escrito. O único documento necessário nesse processo é o comprovante de matrícula atualizado.
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Qual o tempo mínimo e máximo de um contrato de estágio?

Algumas faculdades pedem que o contrato tenha duração de 6 meses ou de um ano, e após o término desse período, seja firmado novo contrato de estágio, mas isso não é regra e nem mesmo uma boa prática, visto que é possível fazer um contrato já com a vigência máxima permitida de dois anos, ou enquanto o estudante estiver ...
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Quantos anos de estágio obrigatório?

A duração máxima do estágio obrigatório é de dois anos, com a exceção de casos de estagiário que seja portador de deficiência. A Lei do Estágio estabelece que a carga de trabalho do estagiário pode ser distribuída de três formas: 4 horas por dia (20 horas semanais);
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Quanto tempo um estagiário pode ficar em uma empresa?

Duração máxima de 2 anos

A duração do estágio, na mesma parte concedente, não poderá exceder 2 (dois) anos, exceto quando se tratar de estagiário portador de deficiência.
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Qual a nova lei do estágio?

Mudança na lei dos estágios

A nova norma altera a Lei 11.788/08, que regulamenta os estágios de estudantes de nível superior no Brasil. Uma das principais inovações é a flexibilização das regras para o registro de estágios no exterior.
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Quanto tempo pode estagiar depois de formado?

Dois anos é o prazo máximo permitido pela lei (Lei 11.788 de 25 de setembro de 2008), exceto quando tratar-se de Estagiário portador de deficiência, que poderá ficar até o final do seu curso. 16.
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Quando o estágio gera vínculo empregatício?

Estudantes contratados como estagiários, mas que desempenham função de empregado no local de trabalho, podem sim ter seu vínculo empregatício reconhecido.
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