Sou mãe de autista, posso trabalhar?

Proteção contra assédio e ambiente de trabalho hostil: Mães de autistas têm o direito de trabalhar em um ambiente seguro e livre de assédio. Se enfrentarem discriminação, assédio ou um ambiente de trabalho hostil devido ao autismo, elas têm o direito de denunciar tais comportamentos e buscar medidas corretivas.
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Qual o direito da mãe de autista no trabalho?

Em Dia com o Direito #31: Mães de crianças com espectro autista podem ter jornada de trabalho reduzida, mesmo sem legislação específica – Jornal da USP.
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Quem tem filho com autismo pode trabalhar?

Sim, pais que têm filhos autistas podem solicitar a redução de carga horária de trabalho. Esse direito está respaldado tanto pela legislação trabalhista quanto pela jurisprudência para servidores públicos, que reconhecem a necessidade de acompanhamento e assistência aos filhos com autismo.
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Quais os Direitos de uma mãe que tem filho autista?

Entre esses direitos estão:
  • inclusão de crianças autistas em escolas regulares;
  • disponibilização de profissionais de apoio para acompanhá-las;
  • criação de programas de inclusão no mercado de trabalho;
  • acesso a serviços de saúde e assistência social.
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Quem recebe auxílio de filho autista pode trabalhar de carteira assinada?

Meu filho recebe BPC LOAS por autismo, posso trabalhar? Sim, desde que esse salário do trabalho seja somado na renda per capita familiar e vocês continuem dentro do limite do benefício, que é de 1/4 do salário mínimo.
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Quais pais e mães de autistas podem ter jornada reduzida? [E COMO CONSEGUIR]

Quem tem filho especial pode trabalhar?

O empregado que tem filho, enteado ou criança sob guarda judicial que tenha deficiência, comprovada por perícia médica, poderá passar a ter direito a jornada especial de trabalho, sem prejuízo do salário, mediante acordo coletivo.
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Quais são os direitos de uma mãe com filho especial?

Qual direito dos pais de filhos especiais na CLT e no INSS?
  • um dia por ano para acompanhar o seu filho de até seis anos em consulta médica ( Inciso XI, Art. 473, CLT);
  • Os pais de crianças de até quatro anos terão prioridade em ocupar as vagas de teletrabalho quando oferecidas ( Art. 75-F, CLT).
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Quantas horas uma mãe de autista pode trabalhar?

Quais os direitos que mãe de autista tem? Felizmente os Tribunais têm mostrado empatia com pais e mães de crianças autistas. Quem tem um filho autista precisa se desdobrar em 2 ou 3 para poder cuidar do filho, levar a terapias e consultas médicas e também trabalhar. 8 horas de trabalho significa 8 horas longe do filho.
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Quem tem filho com autismo pode sair mais cedo do trabalho?

Decisão autoriza redução de jornada em 50% para trabalhador com filho com autismo.
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Quanto ganha uma mãe de autista?

Você sabia que mães de autistas podem receber 1 (um) salário mínimo mensal do Governo Federal para cuidar de seus filhos? Saiba como conseguir o benefício. 1. Mães de autistas podem receber, mensalmente, um 1 (um salário) mínimo do Governo Federal.
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Quem tem filho autista pode comprar carro com desconto?

Pessoas com deficiência física, visual, auditiva, mental severa ou profunda, ou transtorno do espectro autista podem obter a isenção de IPI, para um único carro, a cada 3 (três) anos. Motoristas profissionais (taxistas) podem solicitar a isenção a cada 2 (dois) anos.
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Quem tem filho autista paga IPVA?

Através da Lei nº 17.473/2021, o Estado de São Paulo viabilizou mais uma conquista para as pessoas com deficiência: agora está assegurado o direito à isenção do IPVA para um veículo de propriedade de pessoas, ou respectivo representante legal, com transtorno do espectro do autismo em grau moderado, grave ou gravíssimo, ...
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Quais os Direitos de uma mãe atípica?

2º – Será assegurado o auxílio para mãe atípica ou responsável legal atípico, com a finalidade de arcar com despesas de moradia, alimentação, medicamentos para dar continuidade em tratamentos de saúde, estudos e cuidados da saúde física e saúde mental do assistido.
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Como funciona a redução de carga horária para mãe de autista?

Casos de trabalhadores pais ou responsáveis por crianças com transtorno do espectro autista (TEA), dos setores público e privado têm conseguido na Justiça o direito à redução de jornada de trabalho sem desconto salarial para poderem dedicar tempo necessário aos cuidados com aos seus filhos dependentes.
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Qual o valor da pensão alimentícia para 1 filho autista?

Uma juíza da 1ª vara da Família e Sucessões do Foro Regional de Vila Prudente, São Paulo, decidiu que um pai deve pagar pensão alimentícia mensal de um salário-mínimo para cada um de seus dois filhos com Transtorno do Espectro Autista (TEA).
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Quanto é o auxílio para autistas?

Para o BPC é necessário que a pessoa com TEA seja considerada incapaz de se manter sozinha, e a renda de cada pessoa do grupo familiar deve ser limitada a um ¼ do salário mínimo. Em 2024, com o salário mínimo em R$ 1.412, a renda por pessoa da família não pode ultrapassar R$ 353. O valor do BPC é de um salário mínimo.
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Sou mãe de autista. Quais os meus Direitos no trabalho?

Mães Atípicas e o Mercado de Trabalho

Aqui estão alguns pontos importantes a serem considerados: Direito à não discriminação: Mães de autistas têm o direito legal de não serem discriminadas no local de trabalho com base em sua condição de autismo.
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Quem tem filho com autismo pode trabalhar com carteira assinada?

Para conseguir o BPC/LOAS para seu filho autista mesmo trabalhando de carteira assinada, é necessário comprovar que a renda mensal por pessoa da família seja inferior a 1/2 do salário mínimo vigente e que a deficiência do seu filho incapacita a pessoa para a vida independente e para o trabalho.
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Quais são os Direitos dos pais que têm filhos autistas?

A lei não exige que o pai ou a mãe seja solo para ter direito à jornada reduzida para acompanhar filho com transtorno do espectro autista (TEA) em consultas e tratamentos médicos. Além disso, não há qualquer restrição para os pais de filhos com deficiência.
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É lei horário de trabalho reduzido para pais autistas?

O que muitos não sabem, é que a lei 8.112/90 artigo 98, parágrafo 3º, possibilita a redução de carga horária da jornada de trabalho para pais de autistas servidores público federais (também vale caso tenha cônjuge ou dependente com deficiência).
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Qual é a nova lei dos autistas?

A Lei 14.992/24 define regras para estimular a contratação, como empregado ou aprendiz, de pessoas com transtorno do espectro autista (TEA). A norma foi sancionada pelo presidente da República, Luiz Inácio Lula da Silva, e publicada no Diário Oficial da União desta sexta-feira (4).
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Quem tem filho autista paga imposto de renda?

O Projeto de Lei 892/24 isenta do imposto de renda a remuneração de aposentadoria e pensão de pessoa com autismo ou seu representante legal.
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Quem tem filho tem prioridade em horário de trabalho?

Achar um equilíbrio entre o trabalho e a família pode ser desafiador. Para alguém com familiar portador de deficiência, achar esse balanço envolve muitos mais desafios. Por isso, a lei 13.370, criada em 2016, garante um horário especial ao servidor público federal com cônjuge, filho ou dependente com deficiência.
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Como pedir redução de carga horária para quem tem filho especial?

A legislação exige que o servidor comprove sua necessidade de dedicar cuidados especiais por possuir filho ou dependente deficiente. A necessidade será comprovada por junta médica oficial. Essa comprovação deve ser realizada através de avaliação biopsicossocial executada por equipe multiprofissional e interdisciplinar.
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Quem cuida de filho especial tem direito a aposentadoria?

O Projeto de Lei 1605/23 autoriza a mãe de filho com deficiência a continuar recebendo o Benefício de Prestação Continuada (BPC) em caso de falecimento do dependente. O texto altera a Lei Orgânica da Assistência Social (Loas - Lei 8.742/93) e está sendo analisado pela Câmara dos Deputados.
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