A função social da empresa envolve sua responsabilidade em contribuir positivamente para a sociedade além do lucro. Isso inclui a promoção da igualdade, a criação de empregos, o respeito ao meio ambiente, e as práticas éticas, visando melhorar o bem-estar da comunidade em que atua.
A função social tem por objetivo, com efeito, reinserir a solidariedade social na atividade econômica sem desconsiderar a autonomia privada, fornecendo padrão mínimo de distribuição de riquezas e de redução das desigualdades.
A empresa cumpre sua função social ao gerar empregos, tributos e riqueza, ao contribuir para o desenvolvimento econômico, social e cultural da comunidade em que atua, de sua região ou do país, ao adotar práticas empresariais sustentáveis visando à proteção do meio ambiente e ao respeitar os direitos dos consumidores, ...
O artigo 170 da Constituição Federal deixa claro que a empresa deve ter uma função social e solidária, sendo que, nesse sentido, deve gerar lucros tanto para os acionistas quanto para a sociedade, cumprindo assim sua eficácia tanto empresarial quanto social.
A função social da empresa envolve sua responsabilidade em contribuir positivamente para a sociedade além do lucro. Isso inclui a promoção da igualdade, a criação de empregos, o respeito ao meio ambiente, e as práticas éticas, visando melhorar o bem-estar da comunidade em que atua.
Qual é o papel das empresas na responsabilidade social?
Engajamento dos funcionários que amplia a produtividade
Uma das vertentes do bem-estar social está ligada ao papel da empresa na qualidade de vida dos trabalhadores. Isso envolve desde ambientes e culturas de trabalho mais saudáveis até a promoção da diversidade nas contratações, por exemplo.
O papel social é um dos principais conceitos estudados pela sociologia. Refere-se às responsabilidades atribuídas a determinado indivíduo ou grupos sociais, ou seja, as ações que a sociedade espera de uma pessoa que ocupa certa posição.
Voltando para “o nosso” papel na empresa, o colaborador deve ter clareza do propósito da organização e entender o porquê dele estar nela. Deixando o que foi citado anteriormente de lado, pois entendo que seja sabido, o papel desempenhado pelo colaborador é fundamental para o andamento da organização.
O eSocial permite que as informações prestadas pelas empresas sejam conferidas pelos órgãos públicos, pelos consumidores, pelos fornecedores e também pelas instituições financeiras. Com isso, ficará mais fácil descobrir quem age ou não em conformidade com a legislação.
O objeto social de uma empresa é a descrição clara e precisa de todas as atividades econômicas que os sócios ou acionistas determinaram para a sociedade. Clareza e Precisão: a descrição das atividades deve ser clara, concisa e livre de ambiguidades. Evite termos genéricos e opte por uma linguagem específica e objetiva.
A função social, presente na Constituição Federal de 1988, é o princípio norteador do direito de propriedade no Brasil. De acordo com ele, todo bem, seja móvel ou imóvel, rural ou urbano, deve ser utilizado em prol dos interesses da sociedade, e não apenas dos proprietários.
As empresas sociais aplicam princípios e práticas comerciais para alcançar o bem social. Eles reinvestem seus retornos financeiros na comunidade para promover seu propósito social, para criar emprego ou outros benefícios econômicos e sociais para as comunidades marginalizadas.
Ela implica que as empresas têm responsabilidades e impactos que vão além dos interesses diretos dos acionistas e proprietários. A ideia é que as empresas devem contribuir positivamente para o bem-estar da comunidade, do meio ambiente e de outros stakeholders (partes interessadas).
A Razão Social de uma empresa é o seu nome jurídico e é utilizada nos contratos e documentos oficiais do negócio. Também pode ser chamada por denominação social ou firma empresarial. Muitos empreendedores podem confundir este termo com o nome fantasia, ficando em dúvida principalmente na hora de abrir seu negócio.
Em outras palavras, depreende-se que a função das empresas é atender, prioritariamente, às necessidades básicas das pessoas, garantida a propriedade privada. Desta feita, a atividade econômica só se legitima e cumpre seu papel quando gera empregos, fomenta a sociedade, e garante uma existência digna às pessoas.
A missão de uma empresa é aquilo que ela determina como a razão de ser do seu negócio, a sua entrega ao cliente. Como a empresa é um ser vivo e mutável, a missão pode ser revista ao longo do tempo, se adequando às novas necessidades do mercado.
Nas ciências sociais o papel social define a estrutura social, basicamente como um conjunto de normas, direitos, deveres e expectativas que condicionam o comportamento humano dos indivíduos junto ao grupo ou dentro de uma organização.
Qual a importância do papel social para a sociedade?
O papel desde sua criação, ele tem sido um meio fundamental para a comunicação, educação e preservação do conhecimento. A importância do papel no mundo pode ser compreendida a partir de diversas perspectivas. Primeiramente, o papel revolucionou a forma como as sociedades registram e transmitem informações.
A responsabilidade social empresarial envolve o compromisso voluntário de uma empresa em ir além do simples objetivo de obter lucro. Isso implica em considerar e equilibrar os interesses das partes interessadas, como funcionários, clientes, comunidade, meio ambiente e stakeholders em geral.
A parte Social envolve pessoas, nesse sentido, é preciso avaliar todos os aspectos relacionados às pessoas, incluindo não apenas os colaboradores internos, mas também todas as partes interessadas que impactam ou são impactadas pela empresa, como por exemplo, os stakeholders e a comunidade do entorno.
A responsabilidade social é o modo de pensar e agir de forma ética nas relações. Apesar de estar fortemente relacionada a empresas, a prática pode estar diretamente ligada a uma ação, realizada por pessoas físicas ou jurídicas, que tenha como objetivo principal contribuir para uma sociedade mais justa.
