O tratamento varia, indo desde fisioterapia até cirurgia, dependendo da gravidade. Algumas pessoas com hérnia de disco podem ter direito a benefícios previdenciários, como auxílio-doença ou aposentadoria por invalidez, dependendo da intensidade da condição e de outros critérios estabelecidos pela INSS.
Governo Federal não publicou decreto garantindo aposentadoria por invalidez para hérnia de disco, diabetes e depressão. Uma peça de desinformação tem divulgado um decreto falso que garantiria aposentadoria por invalidez para pessoas com hérnia de disco, diabetes e depressão.
Quem tem hérnia de disco pode ser considerado PCD?
Aposentadoria da pessoa com deficiência
De vez em quando recebemos esta pergunta: quem tem hérnia de disco é considerado deficiente físico? A resposta é depende, depende da gravidade da situação. Uma pessoa com protusão discal provavelmente terá alguma incapacidade, mas não o suficiente para ser considerado deficiente.
O tempo de afastamento do trabalho em portadores de hérnia de disco pode ser de até 15 dias ou mais que isso e, nesse último caso, o INSS deve ser acionado. Para ser concedido o auxílio-doença, o portador de hérnia de disco passará por perícia médica no INSS.
Hérnia de Disco dá Direito à Aposentadoria por Invalidez
Qual o valor da indenização por hérnia de disco?
Normalmente esta compensação equivale a um percentual do salário do trabalhador, até que se atinja a idade de aposentadoria. No processo acima citado, restou determinado o pagamento de 50% do salário da ex-empregada, até que ela atingisse os 60 anos de idade.
Em 2024, o valor máximo que o INSS paga de auxílio-doença é limitado ao teto máximo do INSS, que atualmente é de R$ 7.786,02. Isso significa que, mesmo que a média dos salários de contribuição do segurado resulte em um valor superior, o benefício será pago até esse limite máximo estabelecido pelo INSS.
Quem tem hérnia de disco tem direito a carro com desconto?
Segundo Itamar, doenças como câncer, hepatite C, Parkinson, problemas graves de coluna, Diabetes, HIV Positivo e hemofílicos, Artodese, Escoliose, Artrite Reumatoide, Hérnia de Disco, Artrose, derrame, Bursite, Tendinite e LER (Lesão por Esforço Repetitivo), estão na lista das enfermidades contempladas com o benefício.
Qual o valor da aposentadoria por hérnia de disco?
Hérnia de disco de origem comum: 60% da sua média contributiva + 2% para cada ano de contribuição superior a 20 anos, se homem, ou 15 anos de contribuição, se mulher. Acidente de trabalho ou doença profissional: 100% da média contributiva.
Além disso, cerca de 70% das doenças estão elegíveis ao direito de isenção de IPVA. Alguns exemplos são: hepatite, osteoporose, hérnia de disco e muitas outras.
A hérnia de disco é uma doença muito incômoda e dolorosa que afeta a coluna vertebral e pode causar sérios problemas de saúde. Cientificamente conhecida como hérnia de disco lombar ou cervical, a doença é identificada pelo código M51. 2 no CID-10.
Quem tem problema de hérnia de disco deve ter muito cuidado ao levantar pesos no trabalho, pois isso pode agravar a condição e causar mais dor ou lesões. Idealmente, deve-se evitar levantar objetos pesados com frequência, especialmente com movimentos bruscos ou com postura inadequada.
O exame produz imagens nítidas, permitindo a diferenciação entre ossos e partes moles que formam a estrutura da coluna vertebral. Contudo, é necessário aplicar a técnica adequada e contar com um especialista para emitir o laudo – o que pode ser feito através da telemedicina.
Quem tem hérnia de disco pode ficar muito tempo em pé?
Dor ao realizar movimentos específicos: Certos movimentos ou atividades podem desencadear ou agravar a dor associada à hérnia de disco. Por exemplo, dobrar, torcer, levantar objetos pesados ou ficar sentado ou em pé por longos períodos de tempo pode aumentar o desconforto.
Qual a pior posição para quem tem hérnia de disco?
A pior posição para quem tem hérnia de disco, especialmente na região lombar, é permanecer sentado por longos períodos. Esta posição coloca uma pressão adicional sobre os discos da coluna lombar, aumentando a compressão no disco afetado.
Quem tem hérnia de disco pode trabalhar normalmente?
Se os sintomas forem leves e bem controlados com tratamento, muitas pessoas com hérnia de disco podem continuar a trabalhar normalmente. No entanto, se os sintomas forem graves e debilitantes, podem ser necessárias modificações no trabalho ou licenças médicas temporárias.
Quem tem hérnia de disco pode se aposentar em 2024?
(2024) Se a Hérnia de Disco aposenta é uma dúvida comum de muitos segurados que buscam benefícios junto ao INSS. Por isso eu já te adianto: A hérnia de disco pode dar direito a aposentadoria pelo INSS sim!
O direito à aposentadoria devido a uma hérnia de disco não está condicionado ao tipo específico de hérnia, mas sim à gravidade dos sintomas e ao impacto na capacidade de trabalho do indivíduo. Portanto, tanto a hérnia de disco lombar quanto a cervical podem resultar em incapacidade, contanto que causem limitações.
A hérnia lombar é uma condição em que o disco intervertebral se projeta para fora da coluna vertebral, comprimindo os nervos e causando dor. Quando a dor é incapacitante, o paciente pode ter direito a benefícios previdenciários, como o BPC-LOAS ou a aposentadoria por invalidez.
Quem tem hérnia de disco é considerado deficiente físico?
A hérnia de disco não é uma patologia incapacitante para a vida cotidiana, salvo quando comprovado por exames e constatação do (a) médico (a). Porém, os transportes públicos devem atender às necessidades das pessoas com reais impossibilidades motoras, auditivas, visuais.
É importante destacar que, este direito se estende não só aos condutores portadores de patologias. Isso significa que, qualquer adulto que sofra de hérnia de disco, seja habilitado para dirigir ou não, tem direito à isenção.
Para ter direito ao benefício, o segurado deverá demonstrar por meio de exames o diagnóstico da hérnia de disco, bem como que vem seguindo as orientações médicas para utilização de medicamentos, fisioterapia, entre outros.
Segurados do INSS que precisam solicitar o benefício por incapacidade temporária (antigo auxílio-doença) podem fazer o requerimento por meio de análise documental (Atestmed) e ter o benefício concedido mais rápido, sem passar pela perícia médica.
Quando se afasta pelo INSS recebe o mesmo salário?
Quando uma doença ou lesão impede o retorno ao trabalho por mais de 15 dias consecutivos, o segurado tem direito ao afastamento pelo INSS. Nos primeiros 15 dias de afastamento, a empresa é responsável por pagar o salário integral do trabalhador, sem descontar os dias ausentes.
A solicitação do benefício pode ser feita através do site ou aplicativo "Meu INSS" e também pelo telefone 135 onde o usuário deve agendar a perícia médica.
