Quanto tempo de carteira assinada para receber o seguro-desemprego em 2023?

pelo menos 12 (doze) meses nos últimos 18 (dezoito) meses imediatamente anteriores à data de dispensa, quando da primeira solicitação; pelo menos 9 (nove) meses nos últimos 12 (doze) meses imediatamente anteriores à data de dispensa, quando da segunda solicitação; e.
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Quanto tempo para ter direito ao seguro-desemprego 2023?

Para ter acesso ao benefício pela segunda vez, o profissional precisa ter trabalhado por ao menos nove meses no últimos 12 meses. Nas ocasiões seguintes, o trabalhador precisa ter recebido salário nos seis meses anteriores.
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Quem trabalhou 6 meses tem direito a seguro?

Ou seja, em caso de primeira solicitação do seguro-desemprego, é necessário o trabalhador ter trabalhado por pelo menos 12 meses. A partir da segunda solicitação em diante, o trabalhador poderá receber o benefício a partir dos 6 meses de trabalho.
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Quem tem direito ao seguro-desemprego 2023 pela primeira vez?

Os trabalhadores que tenham recebido salários médios acima de R$ 3.280,93 terão direito, invariavelmente, ao seguro-desemprego no valor de R$ 2.230,97. Os trabalhadores que tiverem direito ao benefício seguro-desemprego não poderão receber menos do que o salário mínimo vigente, R$ 1.302.
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Como funciona seguro-desemprego em 2023?

Em 2023, o menor valor que alguém pode receber do benefício é R$ 1.320,00, ou seja, um salário mínimo. ​Para calcular as parcelas, é considerada a média dos salários dos últimos três meses anteriores à demissão. Depois, o governo aplica um redutor, seguindo as regras vigentes para o ano.
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Qual é a nova regra para receber o seguro-desemprego?

ao pedir o seguro-desemprego pela primeira vez, a pessoa deve ter trabalhado pelo menos 12meses no período de 18 meses imediatamente anteriores à dispensa; na segunda vez, deve ter trabalhado 9 meses nos últimos 12 meses; na terceira e seguintes, 6 meses nos últimos 6 meses.
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Como funciona o seguro-desemprego com a nova lei?

O trabalhador recebe entre três e cinco parcelas de seguro-desemprego, dependendo de quanto tempo trabalhou antes da demissão. Dessa forma, o trabalhador recebe três parcelas se tiver no mínimo 6 meses trabalhados; quatro parcelas se tiver no mínimo 12 meses; e cinco parcelas se trabalhou 24 meses ou mais.
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Quanto tempo tenho que ter trabalhado para receber seguro-desemprego pela primeira vez?

Com a sanção da lei sobre o seguro-desemprego, os trabalhadores que forem demitidos sem justa causa têm direito ao benefício após terem trabalhado pelo menos 12 meses seguidos. A regra anterior previa seis meses de trabalho.
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Quantos meses tem que trabalhar para pegar seguro-desemprego a primeira vez?

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Quantos meses a pessoa recebe seguro-desemprego pela primeira vez?

Se é a primeira vez que você vai recorrer ao seguro-desemprego, a contribuição mínima é de 12 meses. Veja algumas regras que podem facilitar o seu entendimento acerca da proporcionalidade do pagamento do benefício. Para que o benefício seja solicitado, é necessário que o período trabalhado seja de, no mínimo, 6 meses.
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Pode juntar o tempo de duas empresas para receber o seguro-desemprego?

Muitas pessoas se questionam se é possível somar o tempo trabalhado em mais de uma empresa para cumprir o período de carência ou aumentar o número de parcelas do seguro-desemprego. A resposta é não. O trabalhador deve atender aos critérios estabelecidos de acordo com o número de solicitações do benefício.
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Como é feito o cálculo do seguro-desemprego?

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Quem tem 7 meses de carteira assinada recebe seguro-desemprego?

Tendo trabalhado de 6 a 11 meses o trabalhador terá direito a 3 parcelas, de 12 a 23 meses a 4 parcelas e acima de 24 meses 5 parcelas.
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Como saber se tenho direito a receber seguro-desemprego?

Você pode acompanhar a liberação de seu benefício pelo portal gov.br ou pelo aplicativo da Carteira de Trabalho Digital. É possível verificar o valor e a quantidade de parcelas, bem como as datas de liberação do benefício.
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Quando você perde o direito do seguro-desemprego?

O pagamento do benefício do Seguro-Desemprego será SUSPENSO nas seguintes situações: - Admissão do trabalhador em novo emprego; - Início de percepção de benefício de prestação continuada da Previdência Social, exceto o auxílio-acidente e a pensão por morte.
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Quantas vezes o trabalhador pode solicitar o seguro-desemprego?

Como você já sabe, o seguro-desemprego pode ser solicitado mais de uma vez ao longo da vida profissional do trabalhador. No entanto, é preciso respeitar o tempo de trabalho exigido antes de fazer cada solicitação.
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Quanto é o acerto de 6 meses?

Para cada mês trabalhado, o empregador deve pagar 1/12 do salário. Em um exemplo em que você demite um funcionário que trabalhou por 6 meses do ano, pague na rescisão metade do salário proporcional ao 13º salário.
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Quem nunca pegou seguro-desemprego têm direito a quantas parcelas?

Por mais que esse benefício seja necessário para sobrevivência do desempregado, ele tem direito entre três e cinco parcelas do seguro-desemprego. O trabalhador receberá três parcelas se tiver no mínimo 6 meses trabalhados; quatro parcelas se tiver no mínimo 12 meses; e cinco parcelas se trabalhou 24 meses ou mais.
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Qual o valor do seguro-desemprego para quem ganha 1.600 reais?

Qual é o valor da parcela do seguro-desemprego para quem ganha 1600? Quem ganha R$ 1.600,00 tem direito a receber R$ 1.320,00.
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Qual é o valor do seguro-desemprego para quem ganha R$ 2000?

Quem ganha R$ 2.000,00 de média salarial nos últimos 3 meses recebe R$ 1.590,51 de seguro-desemprego! O número de parcelas depende de outros fatores.
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É possível acumular o seguro-desemprego entre uma demissão e outra?

Isso também determina o número de parcelas a serem recebidas. Para pedir o seguro-desemprego pela segunda vez, você precisa ter trabalhado ao menos 9 meses dos últimos 12 meses anteriores à demissão. Já a partir do terceiro pedido, você só precisa ter trabalhado durante o período de 6 meses anteriores à demissão.
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Tem que esperar quanto tempo entre um seguro-desemprego e outro?

Para solicitar pela terceira vez e nas demais, precisa ter trabalhador no mínimo 6 meses. O prazo entre um pedido de seguro outro deve ser de, pelo menos, 16 meses.
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Pode dar entrada no seguro-desemprego antes de receber o fundo de garantia?

Funtrab ressalta que é possível solicitar o Seguro-Desemprego antes de sacar o FGTS.
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É necessário ter sacado o FGTS para dar entrada no seguro-desemprego?

Muitos trabalhadores se questionam: posso dar entrada no seguro-desemprego antes de sacar o FGTS? A resposta é sim! O prazo para solicitar seguro-desemprego é entre 7 e 120 dias pós-demissão, contanto que esta tenha sido sem justa causa.
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