Quem abre o CAT é a empresa ou o funcionário?

QUEM DEVE ABRIR A CAT ? A empresa é obrigada a abrir a CAT no período de 24 horas após o acidente, quando for acidente típico ou de trajeto.
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Quem é responsável pela abertura da CAT?

Quem é responsável pela abertura da CAT? A responsabilidade pela abertura da CAT cabe principalmente à empresa, que deve comunicar o ocorrido à Previdência Social.
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Quem tem que preencher a CAT?

Assim, deverá ser preenchida pelo setor de Recursos Humanos da empresa. Caso ela não o faça, o próprio acidentado, seus dependentes, a entidade sindical competente, o médico que o assistiu, ou ainda, qualquer autoridade pública podem comunicar o acidente à Previdência Social, conforme artigo 22 da Lei 8213/1991. 3.
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Quando a empresa tem que abrir o CAT?

Apesar de outras pessoas poderem fazer isso, a empresa tem o DEVER de comunicar o acidente de trabalho à Previdência Social, emitindo a CAT, até o 1º dia útil seguinte ao da ocorrência sob pena de multa. A comunicação feita por outras pessoas (ex.: o próprio trabalhador) NÃO exime a empresa desta responsabilidade.
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Quanto tempo a empresa tem para abrir um CAT?

O prazo para emissão da CAT é até o primeiro dia útil seguinte ao da ocorrência, porém, em caso de óbito, a comunicação ao INSS deve ser imediata. A emissão da CAT é obrigatória nos casos de acidente de trabalho, ainda que o trabalhador não tenha sido afastado da sua atividade laboral.
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CAT - Entenda o que é e como funciona a comunicação do acidente de trabalho | É seu por Direito

Quem recebe a multa por não abrir CAT?

A empresa pode ser autuada e receber multas administrativas por não cumprir o prazo legal para emissão e envio da CAT. O valor da multa pode variar de acordo com a gravidade do atraso e o número de infrações anteriores.
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O que acontece quando a empresa abre CAT?

O que acontece quando o CAT é aberto? A CAT comunica o evento à Previdência Social. Pode informar o sindicato da categoria, o Sistema Único de Saúde (SUS) e a Delegacia Regional do Trabalho (DRT). Ainda, é uma forma de a própria empresa fazer o controle interno desses eventos.
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Porque a empresa não gosta de abrir CAT?

Nem todas empresas gostam de emitir CAT'S, pois quanto mais CATs a empresa emitir mais terá possibilidade de pagar imposto maior em cima do que a Previdência cobra no Seguro de Acidente de Trabalho. Esse é um dos efeitos colaterais do FAP (Fator Acidentário Previdenciário).
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Como faço para saber se a empresa abriu o CAT?

Entre no Meu INSS; Clique em “Do que você precisa?” e escreva “comunicação de acidente”er; Clique em “Consultar CAT” e depois em “Baixar PDF”.
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Quando um funcionário abre o CAT qual é a estabilidade no emprego?

Muitos acreditam que, ao emitir a CAT, o trabalhador adquire automaticamente estabilidade no emprego, o que não é necessariamente verdade. A legislação trabalhista estabelece que, em alguns casos, o trabalhador acidentado ou doente que recebeu a CAT pode ter direito à estabilidade provisória no emprego.
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O que o trabalhador ganha com a CAT?

A CAT serve para comunicar e constatar a ocorrência de um acidente de trabalho ou de uma doença ocupacional. .
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Quais documentos preciso para abrir a CAT?

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  • • Documentos para abertura de CAT (Comunicação de.
  • Acidente do Trabalho)
  • • RAAT (folha – emitida pelo Pronto Atendimento) ...
  • (preenchida e carimbada pela chefia com assinatura das. ...
  • • RG (não pode ser CNH) ...
  • BO (Boletim de Ocorrência emitido pela PM) nos casos de Acidente de Percurso. ...
  • ANEXO IV - A.
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Pode abrir CAT sem atestado médico?

Se o médico não preencher o atestado médico da CAT, o trabalhador poderá apresentar juntamente com a CAT um atestado médico conforme orientação abaixo: Conforme IN 77/2015 (Instrução Normativa do INSS), artigo 329, parágrafo 5º, para fins de cadastramento da CAT, caso o campo atestado médico do formulário desta não ...
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Quem é responsável por preencher a CAT?

Deverá ser preenchido por profissional médico. No caso de acidente com morte, o preenchimento é dispensável, devendo ser apresentada a certidão de óbito e, quando houver, o laudo de necropsia. Campo 54. Unidade de atendimento médico – informar o nome do local onde foi prestado o atendimento médico.
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Quem faz a emissão do CAT?

Este é um serviço do(a) Instituto Nacional do Seguro Social .
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É obrigatório colocar o CID na CAT?

Sim. De acordo com o Manual do eSocial, a informação do código da Classificação Internacional de Doenças - CID é obrigatória na CAT, por se tratar de evento de notificação compulsória, conforme prevê o Art. 22 da Lei nº 8.213, de 1991 e no Art. 169 da CLT.
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Quem tem que abrir o CAT?

Há Obrigação em Emitir a CAT Mesmo não Gerando Afastamento

336 do Decreto 3.048/99, na forma do art.
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Quanto tempo demora para empresa abrir o CAT?

Toda empresa deve abrir a CAT em até um dia após o evento.
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Qual é o valor do CAT?

Independentemente de ser afastado ou não, mesmo que por meio período, a emissão da CAT é fator obrigatório, sob pena de multa pelo Ministério do Trabalho. Dependendo da gravidade, o pagamento da penalidade pode transitar entre R$ 670,89 e R$ 6.708,88.
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Qual o valor da multa do CAT?

Aquelas empresas que não emitirem a CAT no prazo estabelecido estarão sujeitas a uma multa que varia de R$ 545,00 (quinhentos e quarenta e cinco reais) a R$ 3.689,66 (três mil seiscentos e oitenta e nove reais e sessenta e seis centavos), e que será sucessivamente aumentada em caso de reincidência.
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O que o funcionário deve fazer com a CAT?

A abertura da Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) é obrigatória e deve ser feita pelo empregador no momento de identificação, suspeita ou agravamento da doença ou lesão, mesmo que o colaborador ainda não tenha sido afastado, pois após a emissão do documento o afastamento deve ocorrer e ser encaminhado ao INSS.
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Pode abrir CAT depois de 24 horas tem multa?

Caso a CAT não seja emitida dentro do prazo a empresa poderá sofrer multa variável conforme estipula a lei. O valor pode ser entre o limite mínimo e o limite máximo do salário de contribuição, sucessivamente aumentada nas reincidências, aplicada e cobrada pela Previdência Social.
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Quando se abre a CAT empresa pode mandar o funcionário embora?

De acordo com a legislação brasileira, especificamente a Lei nº 8.213/91, que dispõe sobre os Planos de Benefícios da Previdência Social, a ocorrência de um acidente de trabalho não pode ser motivo para a demissão do trabalhador.
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Qual o benefício da CAT para o trabalhador?

A vantagem é que a CAT funciona como um registro de que sua doença ou acidente pode ser decorrente do trabalho, o que vai ser comprovado, ou não, na perícia médica. A partir da comprovação do nexo causal do acidente ou doença com o trabalho, o trabalhador tem direito ao beneficio auxílio-doença acidentário (B.
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O que fazer se a empresa se negar a emitir o CAT?

Nos casos em que o empregador se recusa a emitir a Comunicação de Acidente de Trabalho, existem 03 alternativas permitidas pela lei:
  1. O próprio empregado abrir a CAT. ...
  2. Procurar um médico. ...
  3. Buscar ajuda do sindicato.
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