Quem paga as despesas do representante comercial?

Pagamento de comissões sobre vendas de promoção: Se o representante comercial tiver direito a comissões sobre vendas de promoção, o empregador deve pagar-lhe o valor correspondente à porcentagem estabelecida no contrato.
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Quais são as despesas de um representante comercial?

O representante comercial autônomo deve cobrir todas as despesas de seu trabalho, seja com transporte para visitas, com alimentação, ou quaisquer outros tipos de custos que venha a ter no processo de vendas. E ele também deve assumir os riscos da atividade.
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O que a empresa não pode cobrar do representante comercial?

Não tem direito a salário, férias, 13º salário, FGTS, sendo que sua remuneração é através de comissões.
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Como funciona o pagamento de um representante comercial?

A remuneração do representante comercial. A remuneração do representante comercial não é um salário fixo mensal e sim resultante de um contrato, conforme os negócios intermediados por ele. A remuneração é feita através do pagamento de comissões, cuja forma de pagamento e o cálculo devem estar previstos no contrato.
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Pode pagar ajuda de custo para representante comercial?

Além da comissão, o representante comercial pode receber benefícios como ajuda de custo para despesas com transporte, alimentação e hospedagem em viagens de trabalho, plano de saúde, seguro de vida, entre outros. Esses benefícios podem variar de acordo com a política da empresa em que atua.
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QUAIS IMPOSTOS UM REPRESENTANTE COMERCIAL DEVE PAGAR?

É obrigatório pagar ajuda de custo?

De acordo com o artigo 2º da CLT, o empregador é obrigado a arcar com as despesas relacionadas à sua empresa. Desde a reforma trabalhista, as atividades desenvolvidas fora das dependências da empresa foram também abrangidas pela legislação trabalhista.
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É obrigado a pagar o core?

As anuidades cobradas dos profissionais inscritos no Core-SP possuem natureza tributária, sendo, portanto, obrigatório seu recolhimento.
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Qual é o valor da comissão de um representante comercial?

A comissão do seu vendedor não pode ser excessiva e acabar com a margem do negócio. Produtos ou serviços de altas margens podem dar comissões maiores, mas o normal é algo entre 2,5% e, no máximo, 8%.
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O que diz a lei do representante comercial?

O representante comercial fica obrigado a fornecer ao representado, segundo as disposições do contrato ou, sendo êste omisso, quando lhe fôr solicitado, informações detalhadas sôbre o andamento dos negócios a seu cargo, devendo dedicar-se à representação, de modo a expandir os negócios do representado e promover os ...
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Quais são os direitos do representante comercial autônomo?

O representante comercial autônomo não tem contrato de trabalho e carteira de trabalho assinada, porque não há vínculo empregatício e, via de consequência, não tem direito a salário, férias, 13º. salários e demais direitos inerentes à relação de emprego.
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Como calcular um doze avos do representante comercial?

O cálculo é bem simples. Basta somar todas as comissões e dividir por 12. Por exemplo, se o representante comercial ganhar R$1.000,00 de comissão mensal e o contrato tiver duração de 3 anos, então teremos R$36.000,00 de comissões. Portanto, a indenização será de R$3.000,00 quando dividir R$36.000,00 por 12.
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Qual a margem de lucro de um representante comercial?

No caso do lucro presumido, a alíquota para representação comercial é de 32%. Com base nesse valor, calcula-se os tributos federais com as alíquotas: IRPJ 15% e CSLL 9%. Além desses, também há incidência do PIS, alíquota de 0,65%, COFINS, 3% e ISS, que varia dependendo do município, em geral entre 2 a 5%.
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Qual a diferença entre representante de vendas e representante comercial?

A primeira diferença, embora possa parecer singela, mas quase gritante, é a de que o representante comercial tem seus direitos e deveres previamente estabelecidos pela lei do Representante Comercial, enquanto que o vendedor possui todos os direitos e deveres já conhecidos pela CLT.
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Qual a responsabilidade do representante comercial?

Esse profissional é um grande aliado da organização para qual trabalha. Pois é ele quem garante o destaque do produto ou serviço que vende no mercado e em relação à concorrência. Também chamado de representante de vendas, ele é, portanto, o elo entre a marca e os clientes.
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Qual a indenização de um representante comercial?

Na rescisão do contrato de Representação Comercial é devida a indenização de 1/12 avos do total de comissões auferidas durante a contratualidade. A natureza jurídica das verbas rescisórias da Lei 4.886/65 parece ser revelada pela interpretação do art. 44 incluído pela Lei 8.420/92 em nosso ordenamento jurídico.
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Qual é a carga horária de um representante comercial?

Os vendedores de shopping, por exemplo, geralmente possuem uma jornada de 6 horas diárias, em uma escala de 6 dias de trabalho para 1 dia de folga. Já um vendedor interno B2B, que atua dentro do escritório, pode ter uma jornada de segunda a sexta com 8 horas diárias.
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Como deve ser feito o pagamento de comissões?

Segundo a CLT – Consolidação das Leis do Trabalho, uma comissão pode ser paga em percentagem, unidade, valor fixo, entre outros. No entanto, ela só é exigível depois de ultimada as transações.
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Como é feito o cálculo de comissão?

Valor total de vendas x porcentagem = comissão de vendas

Por exemplo: O vendedor vendeu R$80.000,00, com uma comissão de 4%, dividindo 100 o resultado é 0,04. Cálculo: 80.000 x 4% = 80.000,00 x 0,04 = R$3,200 de comissão de vendas.
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Como emitir nota fiscal de serviço de representação comercial?

Para emitir uma nota fiscal, basta informar o CNPJ/CPF do cliente, o número do documento de identificação do comprador, a data da venda, a natureza da operação (venda de produto, prestação de serviço etc) e o valor da venda.
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O que acontece se eu não me registrar no core?

O profissional que não solicitar o cancelamento de seu registro fica sujeito à cobrança judicial das anuidades, que acumulam a cada ano, uma vez que o Conselho não foi oficialmente informado que o representante deixou de exercer a atividade.
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Qual valor mensal do core?

Para fins de contrato, o CORE-SP estima em R$ 972,18 o valor do benefício mensal concedido a cada empregado, sendo de R$ 44,19 (quarenta e quatro reais e dezenove centavos) o valor facial dos vales e em R$ 240,00 o valor do benefício mensal concedido a cada estagiário, sendo de R$ 20,00 (vinte reais) o valor facial dos ...
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Quanto custa a anuidade do core?

VALOR DA ANUIDADE R$ 540,00 R$ 270,00 R$ 650,00 R$ 780,00 R$ 940,00 R$ 1.130,00 R$ 1.730,00 R$ 2.580,00 REGISTRO SECUNDÁRIO 50% (cinquenta por cento) do valor da anuidade paga ao Conselho Regional de origem.
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Qual o limite para ajuda de custo?

Ajuda de custo (limitadas a 50% da remuneração);
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O que é a lei off?

O termo lay-off, derivado da língua inglesa, nos remete a uma situação de suspensão temporária do contrato de trabalho, seja por falta de recursos financeiros (pagamento de salários), seja por falta de trabalho/atividade que ocupe toda a mão de obra da empresa.
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