O que é a sua assiduidade?

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O que quer dizer a assiduidade?

De acordo com o dicionário, Assiduidade é uma palavra com origem do Latim, e significa constância, regularidade, consistência e frequência. De forma geral, pode ser usada para descrever o indivíduo que cumpre suas obrigações e seus compromissos com afinco e esforço.
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O que é assiduidade exemplo?

A assiduidade no mercado de trabalho se refere a consistência, comprometimento e engajamento. Colaboradores assíduos são aqueles dedicados, esforçados e que prezam por um trabalho de qualidade. Quem se mantém assíduo não falta, nem se atrasa na sua rotina de trabalho e sempre busca entregar suas tarefas no prazo.
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O que é ter assiduidade no trabalho?

A assiduidade diz respeito ao comparecimento contínuo do colaborador em seu trabalho, enquanto a pontualidade refere-se ao cumprimento regular da carga horária de trabalho. Se um profissional não consegue desempenhar essas duas funções corretamente, vários problemas começam a aparecer em sua carreira.
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O que é assiduidade no salário?

O adicional de assiduidade é um benefício pago pela empresa aos colaboradores que têm baixos índices de falta. Funciona como uma gratificação com a qual os profissionais podem contar quando eles contribuem para as baixas taxas de absenteísmo, ou seja, com o índice de faltas.
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Qual Significado de Assiduidade? Qual Definição de Assiduidade? Sinônimo de Assiduidade

Qual o valor da assiduidade no trabalho?

Por exemplo, se o nível de assiduidade dele for de 90%, o bônus será de R$ 100,00, já para os que tiveram presença de 95% o prêmio será de R$ 150,00 e para os que tiverem índice de 100% o prêmio será de R$ 200. Outro exemplo é a bonificação por porcentagem.
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Como saber o valor da assiduidade?

O valor do prêmio de assiduidade é determinado por cada empresa. Um exemplo pode ser 10% do salário do colaborador a 100% de presença. Ou seja, se um funcionário tiver 90% de assiduidade ele receberá 9% do seu salário como prêmio por colaboração. Entre outras maneiras de calcular a assiduidade na folha de pagamento.
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Quem tem direito a assiduidade?

Conforme brevemente citado, o adicional de assiduidade é um prêmio que é dado ao colaborador que possui poucas faltas (de acordo com um limite de tolerância pré-estabelecido) ou nenhuma falta (situações de tolerância zero).
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Como calcular assiduidade na folha de pagamento?

O valor do prêmio de assiduidade é determinado por cada empresa. Um exemplo pode ser 10% do salário do colaborador a 100% de presença. Ou seja, se um funcionário tiver 90% de assiduidade ele receberá 9% do seu salário como prêmio por colaboração. Entre outras maneiras de calcular a assiduidade na folha de pagamento.
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Qual é o sinônimo de assiduidade?

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O que quer dizer uma pessoa assídua?

Uma pessoa assídua cumpre com seus compromissos e tem um desempenho confiável ao realizar tarefas. Mas não podemos confundir assiduidade com pontualidade. Assiduidade é estar presente de maneira confiável e constante nos compromissos assumidos. E pontualidade é chegar aos compromissos no horário combinado.
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É obrigatório pagar assiduidade?

Note-se que não há obrigação de pagamento do adicional de forma pecuniária, com dinheiro. A empresa é livre para estabelecer, por exemplo, que a contrapartida à assiduidade do colaborador será recompensada com uma folga em dia que seria destinado ao labor.
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Quem pega atestado perde a assiduidade?

Apresentando documentos que comprovem o não comparecimento ao trabalho pela presença em situações assim, como o atestado, o colaborador não perde assiduidade. A recomendação dos especialistas aos trabalhadores é manter comunicação clara com o empregador.
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Quem pega atestado tem direito a assiduidade?

Aqui, é importante destacar que a falta com declaração de comparecimento ou atestado médico não devem ser consideradas falta de assiduidade, mas sim as faltas não justificadas ou consecutivas que podem ser encaixadas como abandono de emprego.
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Como funciona a folga assiduidade?

Os bancários têm até o dia 31 de agosto para utilizar a folga assiduidade. Conforme prevê a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), tem direito à folga, o trabalhador sem falta injustificada entre 1º de setembro de 2021 a 31 de agosto de 2022, e com no mínimo um ano de vínculo empregatício com a instituição financeira.
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Como saber que estou sendo testado no trabalho?

7 sinais de que você está sendo explorado no trabalho (e como mudar isso)
  1. Trabalho sem alegria. ...
  2. Problemas de pagamento. ...
  3. Seu setor virou rotina. ...
  4. Falta de limites. ...
  5. Ser deixado no escuro. ...
  6. Falta de compreensão. ...
  7. Pagamentos atrasados.
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Quantos dias de atestado a empresa é obrigada a pagar?

A lei não prevê um número de atestados que um funcionário pode apresentar em um determinado intervalo de tempo. Porém, a empresa só é obrigada a manter o pagamento referente aos dias de ausência pelo tempo máximo de 15 dias, quando se tratar da mesma doença.
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Quando a pessoa não é assíduo?

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O que é assiduidade no serviço público?

A assiduidade e a pontualidade são critérios para participação do servidor na gratificação, na progressão de nível e na progressão de referência. 2 – Quem será considerado assíduo? O servidor que apresentar até 15 faltas em decorrência de: afastamentos médicos, LTPF e falta justificada.
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Qual é o sinônimo de assídua?

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O que é um aluno com assiduidade?

Pontualidade e assiduidade

É assíduo, não apresenta atrasos e faltas e envolve-se em todas as atividades realizadas na e pela escola.
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Qual a importância da assiduidade escolar?

A presença regular à escola é fundamental para o processo e o sucesso acadêmico de todas as crianças e permite que seu filho participe da interação social e de valiosas experiências de aprendizagem.
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Como avaliar assiduidade e pontualidade?

O que não pode ou não deveria acontecer é ignorar os atrasos porque o funcionário é assíduo. A assiduidade tem relação com o comparecimento contínuo do funcionário ao seu trabalho, enquanto a pontualidade tem a ver com o comparecimento respeitando os horários acordados em contrato.
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Como se escreve a palavra assiduidade?

assiduidade | Dicionário Infopédia da Língua Portuguesa.
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Sou uma pessoa assídua?

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