O que que significa a palavra força maior?

O que é "Força maior?" A força maior é um conceito jurídico que se refere a eventos externos, imprevisíveis e inevitáveis, que impedem uma ou ambas as partes de cumprir com suas obrigações contratuais. São eventos que não poderiam ser evitados ou previstos, mesmo com o exercício de prudência e diligência.
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O que quer dizer a expressão força maior?

Já os casos de força maior seriam os fatos humanos ou naturais, que podem até ser previstos, mas da mesma maneira não podem ser impedidos; por exemplo, os fenômenos da natureza, tais como tempestades, furacões, raios, etc ou fatos humanos como guerras, revoluções, e outros.
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Qual o sinônimo de força maior?

Violentamente, pela força.
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Qual a diferença de caso fortuito e força maior?

Enquanto a força maior é vista como o risco não intrínseco, sendo aquele que realmente impede o cumprimento da obrigação assumida. Para o doutrinador Flávio Tartuce, o caso fortuito se caracteriza como evento totalmente imprevisível e a força maior como evento previsível, mas inevitável.
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Qual o significado do motivo de força maior?

O que é "Força maior?" A força maior é um conceito jurídico que se refere a eventos externos, imprevisíveis e inevitáveis, que impedem uma ou ambas as partes de cumprir com suas obrigações contratuais. São eventos que não poderiam ser evitados ou previstos, mesmo com o exercício de prudência e diligência.
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O que são (caso fortuito) e força maior? Qual a diferença caso fortuito e força maior?

O que é força maior no direito do trabalho?

501 - Entende-se como força maior todo acontecimento inevitável, em relação à vontade do empregador, e para a realização do qual este não concorreu, direta ou indiretamente.
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Quando usar a frase por motivo de força maior?

O caso fortuito ou de força maior verifica-se no fato necessário, cujos efeitos não era possível evitar ou impedir.
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O que é caso fortuito e exemplo?

Costuma-se admitir que há caso fortuito quando o fato que justifica a inexecução ou que gera o dano é acontecimento do mundo natural, para o qual não concorreu a participação do agente. São exemplos o raio, a inundação, o vendaval, a falha de suprimento energético etc.
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Quais as hipóteses de aplicação do caso fortuito e da força maior?

O Código Civil diz que o caso fortuito ou de força maior existe quando uma determinada ação gera consequências, efeitos imprevisíveis, impossíveis de evitar ou impedir: Caso fortuito + Força maior = Fato/Ocorrência imprevisível ou difícil de prever que gera um ou mais efeitos/consequências inevitáveis.
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Por que na responsabilidade civil objetiva não se aplica o caso fortuito e a força maior como excludentes da cláusula de indenizar?

O caso fortuito (externo) e a força maior são hipóteses de exclusão da responsabilidade civil objetiva nas relações de consumo, a despeito de não constarem expressamente no CDC. A imprevisibilidade ou a inevitabilidade do fato tem aptidão para romper o nexo causal e, consequentemente, afastar o dever de indenizar.
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Em que situações o caso fortuito e A força maior não serão considerados como excludentes de responsabilidade civil?

O caso fortuito e a força maior somente serão considerados como excludentes da responsabilidade civil quando o fato gerador do dano não for conexo à atividade desenvolvida.
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O que Entende-se por força?

Força é o agente da dinâmica responsável por alterar o estado de repouso ou movimento de um corpo. Quando se aplica uma força sobre um corpo, esse pode desenvolver uma aceleração, como estabelecem as leis de Newton, ou se deformar.
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O que é um encontro fortuito?

O encontro fortuito de provas é um conceito aceito pelo ordenamento jurídico que concede validade à prova desconhecida e sem relação com o objeto da investigação originária. São indícios probatórios da prática de crimes de ação penal pública incondicionada que subsidiarão novas investigações.
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O que é uma cláusula de força maior em um contrato?

Cláusula de Força Maior

Trata-se de uma cláusula extremamente importante para os contratos internacionais de compra e venda de mercadorias, em particular, para os contratos relacionados à produção de bens no setor agroindustrial, sempre sujeitos às mudanças climáticas.
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O que significa o termo força maior?

É um acontecimento relacionado a fatos externos, independentes da vontade humana, que impedem o cumprimento das obrigações. Esses fatos externos podem ser: ordem de autoridades (fato do príncipe), fenômenos naturais (raios, terremotos, inundações, etc.) e ocorrências políticas (guerras, revoluções, etc.).
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O que é caso fortuito exemplos?

Exemplo: Quando um fio se rompe gerando um incêndio este pode ter sido causado por uma greve por exemplo, ou por uma explosão qualquer em uma maquina quebrada. No segundo podemos citar um exemplo simples, como um raio, ou uma inundação que gerou consequências no meio jurídico.
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O que é caso fortuito interno?

O caso fortuito interno, segundo a doutrina, incide durante o processo de elaboração do produto ou execução do serviço, não eximindo a responsabilidade civil do fornecedor. Já o caso fortuito externo é alheio ou estranho ao processo de elaboração do produto ou execução do serviço, excluindo a responsabilidade civil1.
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O que significa afastamento por força maior?

Uma das modalidades de rescisão é a por força maior ou caso fortuito, que ocorre quando não há possibilidade de continuidade da prestação de serviços em razão do encerramento da empresa, de forma total ou parcial ou por motivos inevitáveis e imprevisíveis à vontade do empregador.
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Quais os direitos de rescisão por força maior?

Desse modo, no caso de extinção do contrato de trabalho por força maior são devidas algumas verbas rescisórias, tais como: saldo salarial; férias vencidas e proporcionais com 1/3, décimos terceiros salários vencidos e proporcionais; indenização compensatória de 20% do FGTS; seguro-desemprego; levantamento dos depósitos ...
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O que é despedida por culpa recíproca ou força maior?

A culpa recíproca ocorre quando as partes, empregado e empregador, ao mesmo tempo, cometem falta grave que configura a perda da confiança entre as partes, ensejando a rescisão de contrato de trabalho (h p://www.guiatrabalhista.com.br/obras/contratosdetrabalho.htm).
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